各位大大早安 因為早有聽說 可以不用賠違約金
不過我細看了一下合約才發現 "要同意直接從薪資扣除"
這樣不就一定會被扣 是不是事務所變聰明了?
另外下方條約也寫本合約若有違反任何法律規定 並不影響執行力
這條應該是在唬爛的吧? 還是說真的可以這樣定違法的條約?

從薪資扣除這件事本身就是違法的

違法沒錯，基本上引據法條給人資聽，應該就會通融另一個保守的方法是，把離職日壓在領到當月薪資之後，比如某所是月中提前發當月薪水，就把離職日壓月底，最後它也只能扣加班費。為了避免被人資告，我還是補充一下，離職後有催繳通知，還是記得要去繳喔！(光速逃～

違約金不一定違法喔，要看造成違約金的原因