目前正在請老大(1Y4M)的育嬰假-(時間到年底)
老二預計今年七月出生
我知道的是，老二出生後，
育嬰假就是自動轉換成老二的
想問的是，老公七月到九月間
是否可針對老大請育嬰假?
(媽咪這期間坐月子，屬於老二的育嬰假期間)
如果可以，那在媽咪還沒復職的情況下
老公是否可針對老大請領六成薪的育嬰津貼?
麻煩有跟我們類似經驗或知道的媽咪說明一下
謝謝!!