我是到府保母，不是在宅保母
雖然這個政策對我沒有影響，但是看到有許多家長有所誤解，所以提供保母主要反彈的原
因給大家參考，並導正某些錯誤的觀點
1.所有保母都需登記系統，並接受政府監督！
簽準公共化是另外簽訂，並非簽了準公共化契約才是有受政府監督的保母！
2.準公共化契約限定收費上限，舉凡延托加班費、副食品、即使家長希望全日開冷氣要補
貼電費也不得收受！
(各縣市都有上限收費門檻，目前已知的標準都比一般托育費用稍低)
3.加入準公共化的保母沒有退場機制，未來就必須永遠依照政府限制的最高收費，若政府
更改法案內容也無法退出！
4.即使法規合乎標準，一般保母還是以一對二托育為多數，這個是有數據證明的，但我沒
時間另外找給大家看
5.為了解決少子化補助家長很好，但卻把問題丟給保母製造保親關係的緊張真的很糟糕
八月就要上路的法案，任何細節項目都不清楚，連準公共化所規定的合約都沒有，叫保母
怎麼敢簽？
沒有告訴你細節就問你要不要加入，這種事應該沒有人會做吧？
以下為其他保母分享的內容！
有家長問，為什麼保母不簽約
小編簡單的回覆以下內容：
1、因為，領有登記證的保母已經受登記制管理
2、準公共化立意良善要減輕家長負擔，是保母樂意見的，但是，這政策不是直接給家長
，間接要保母跟政府簽訂合作契約，才能讓家長領補助，這有點本末倒置。
3、有關合作契約的內容一直無法公佈
4、有關細項辦法也未和各縣市完整統合。
5、合作契約裡面攸關保母的收費，政策指出“不得高於公告費用上限”
造成一些服務業的家長、特殊托育時段、特殊需求照顧等，沒有保母願意接，要接的
話就要配合政策降價才能讓家長領6000元。
不配合政策，家長只能領育兒津貼2500
造成保母兩難
所以，在一切細節未明朗化前，保母應該暫緩簽訂合作契約。
#全台托育人員應暫緩簽訂合作契約
#全台托育人員應暫緩簽訂合作契約