※ 引述《omanorboyo (omanorboyo)》之銘言：
: 下二軍減薪四隊玩法都一樣啦 也不用抓義大來鞭
: 拿統一來說 蘇泰安解釋統一內規，他表示「若是
: 因公受傷或是戰力調整降二軍，是不會降薪的」，
: 但若表現不佳降二軍，蘇泰安表示「當然會扣薪，
: 這是我們球隊的內規」。
: 怎麼釋出才來討? 球員工會應該幫每個人都討才對
幫補一下其他隊的降二軍扣薪新聞
猿(當時是LaNew):
http://www.appledaily.com.tw/appledaily/article/headline/20090311/31457420/
據悉，耿胖月薪可能降為十萬元，如果降到二軍，還要再扣薪百分之三十。
http://ppt.cc/T6tR
熊隊今年實施一軍保障底薪制，凡在一軍登錄出賽的球員，月薪從7萬元起跳，二軍球員
升上一軍後，可折算登錄日期依比例計薪，但一軍球員因表現不佳降二軍，則依原有薪資
等級給予不同比例的扣薪。
獅:
https://www.ptt.cc/man/Lions/DEBF/D45B/D995/D146/DD29/M.1142515759.A.7EF.html
獅隊降二軍薪水減半的規定，因公受傷例外，高志綱再衰也不至於破財。
象(教主時代 中信兄弟未知):
http://www.appledaily.com.tw/realtimenews/article/new/20140109/323506/
「在兄弟象隊，如果比賽中受傷，經總教練確認後，降二軍可不扣半薪。」

這個之前泰山降二軍的時候棒球版有討論過一次了

請在下次常務理事會廢除二軍扣薪條款 我猜沒人會贊成

降2軍扣薪的內規應該是4隊都有,只是扣的幅度可能不同

所以潘院長是因公就不會減半了@@

這種條款可能從草創期就存在了，要廢掉難喔

草創期沒二軍吧xd

那就鬧幾個上法院看可不可以改變這潛規則

是指受傷不能打就扣薪啊

4隊都得利的條款很難改掉喔

勞資問題，主觀上要推翻資方訂定的條款太困難了

沒有球團開第一槍 只有義大被開第一槍

因公受傷 那如果是之前受傷 隔很久才表現差 照扣不是嘛...

兄弟林家緯曾領過二軍2萬 他自己在臉書寫過的[新聞] 加薪到7萬林家緯：課員變課長先降二軍領半薪 在二軍受傷再半薪 然後FB靠夭沒幾天就刪當時FB寫出來被大家酸爆了

要歷史共業了嗎XD

當年7萬就是"所偽"的一軍基本薪資

告上法院啦 爛規則就沒必要留了

聯盟規定，球員減薪最多不能超過30% 包含下二軍?

二軍沒規定基本保障薪資，30趴應該不適用

減薪30%????? 陳金鋒:

30%寫好看的 有一招叫球員同意

如果禁止減薪30趴以上可以用球員同意規避 那下二軍額外在扣薪也是同樣可以啊 反正事前都會叫你簽名

台灣職棒就4隊而已，勞方本來就使不上什麼力

我很好奇只要有一個球員不是"被逼的"是否球團就解套？

只要制度不合理球團都很難解套，不是有球員同意書就沒事了。同意書有時只是為了保住工作簽的，真的要進法院同意書到底有沒有法效力，還有得打。

但這制度變商業習慣後，要改變就難了職棒球員勞務供給跟一般上班族不同，並不能一概而論

懷疑這制度從有二軍時就有了