不管國內外，買球隊的老闆不太管事，都是顧好本業賺錢才買球隊
所以營運和球員薪水大多由，領隊或是總經理決定
( 白話文就是: 給人請的啦 )
中職球員平均月薪約14萬， 1隊約45人，全隊平均加薪20%= 1年多花1512萬
鄉民: 錢不是自己的，營運成敗也不用負責
所以當球隊幫球員加薪
>>掌聲響起，有照顧球員有推，球員打不好還可以罵球員是薪水小倫
領隊: 錢不是自己的，預算要問老闆，營運成敗全都要自己扛
但加完薪，羅國龍不會變成高國輝，球迷會不會因此進場不知道
>>真的給鄉民當中職吃人頭路的領隊，鄉民還會想幫球員加薪嗎??
作者:
colaer (新手上路)
2015-02-05 22:50:00等我當了我再告訴你
作者:
HONYLO (ABCDEFGH)
2015-02-05 22:52:00很難,因為換了位子會換腦袋位"置",抱歉
作者:
corlos (ﾅﾆｿﾚ､ｲﾐﾜｶﾝﾅ)
2015-02-05 22:56:00換位置換腦袋
作者:
SatoTakuma (éµç›¤è©•è«–家)
2015-02-05 23:00:00看老闆給的預算啊
當我們鍵盤在手如同聖人附體 輪到我們負責逃的比誰都快
作者:
rockyegg (手裡拿著小皮鞭)
2015-02-05 23:04:00某人就是以為自己cost down很厲害 搞到老闆都被罵結果沒邀到功 還沒開季就被老闆換掉的
作者: oceanman (隨便) 2015-02-05 23:06:00
資金有限~資源分配比較重要~賞罰需要分明我的話會以OPS跟WHIP當績效指標
作者:
v2ssili (WTFFFFF)
2015-02-05 23:08:00不會啊 看球員出來喊價的時候就知道鄉民都是摳老闆了XD
作者: a2156700 (斯坦福橋) 2015-02-05 23:10:00
至少成績好要加薪
作者:
dslite (呼呼)
2015-02-05 23:13:00當然是加自己
作者:
utley (chase)
2015-02-05 23:17:00不會，絕對扣死當，只會花大錢簽有拉抬效益明星球員
看太子就知道啦!一個從球迷到領隊的心路歷程!!!說不定也曾經為了球員調薪而抱屈不滿過呢!!!
作者:
toms913214 (MME MeowMiEyEs)
2015-02-05 23:35:00我也想當教主共體時艱一下
作者: bb5678 (黑米) 2015-02-05 23:41:00
不會 可以的話最好都0簽3萬 然後狂洗洋將
0簽3萬後再邀請春訓來個0薪雙保 多麼血汗的老闆啊
作者:
a8330028 (比旺角還旺)
2015-02-05 23:58:00不會 除非我的薪水比他們還高
作者:
rei196 (棉花糖)
2015-02-05 23:59:00不會哦
作者:
liusim (六四母)
2015-02-06 00:24:00玩遊戲時 不會……會比運動家更節約 完全走新人路線年紀第一考量 比統一更無情
作者:
danry (danry)
2015-02-06 00:50:00先把錢花在提升球賽質感，人均破萬自然會提升薪資
作者:
Wi11iam (愛棒球的心不會變)
2015-02-06 01:16:00施建新就是鄉民當球隊經理的範例呀
作者: pf775101 (哈哈哈) 2015-02-06 01:54:00
不會。
作者: qasew 2015-02-06 02:18:00
全面低薪怕球隊擺爛
作者:
liunwaiqoo (角頭幫小弟-超愛蔣智賢^^)
2015-02-06 04:15:00錢是老闆出的並不是GM唷
作者: a2156700 (斯坦福橋) 2015-02-06 07:07:00
玩遊戲就是挑個好時機簽賣身契合約w
換了位置就會換了腦袋，不是總經理講的話，跟實際當了總經理、名利在身時，所說的話又是另一套！
作者:
ILLwill (illwill)
2015-02-06 08:38:00會,然後被炒魷魚
作者:
wrb (等等找妳喔~~~<3)
2015-02-06 08:43:00如果是吱方打手的話 一定不會加薪的 零薪雙保正夯 最佳領隊!!
作者:
hchs31705 (HCHS58317 班版開了)
2015-02-06 08:57:00換位子換想法本來就正常 但是兩邊談判上應該要能抗衡
作者: Ruri (星野琉璃) 2015-02-06 09:30:00
先看得懂財報再來談加薪...
作者:
VVizZ (我很窮)
2015-02-06 09:57:00不會阿為啥麼要加薪 我只會開放離隊 拿的到國外offer的或者別隊高薪的 都讓你去
作者:
eliczone (C'est la vie)
2015-02-06 10:25:00重點不是在加薪與否 而是怎麼更符合身價
作者:
VVizZ (我很窮)
2015-02-06 11:14:00身價要有市場 現在市場如死水比較合理的方法是用新秀保證約+選擇權來養人留人 剩下的約滿都丟回池子裡 想要的自己撈然後重新建立薪資仲裁機制 就解決了類似NBA的制度是比較適合平均職涯短的中職
作者:
Q12345Q ( )
2015-02-06 11:54:00當然是看老闆政策啊 理想比不過錢的現實
作者: mazinger 2015-02-06 12:07:00
總經理也是拿人錢財的 除非你兼董事長最大股東 嘿
作者:
cool34 (酷的34)
2015-02-06 12:34:00會加薪 幫自己加薪
作者: tsukasa107 (悫號：) 2015-02-06 12:57:00
以我40年OOTP GM的老經驗──不會!
作者:
acergame5 (acergame5)
2015-02-06 14:37:00不會 換個位置換個腦袋
作者: IknowwhoUR (HAHAHA) 2015-02-06 17:24:00
當然是學老闆costdown 壓榨就自己啊