記者陳立勳／專訪
1月初接下中信兄弟領隊，楊培宏表示，這段時間把精力大多花在球隊戰力佈署，包括談
約、洋將補強、二軍教練團、春訓方式協調，過程中收穫很多，針對如何厚植板凳深度，
他認為農場系統相當關鍵，計畫引進農場主管制度。
楊培宏認為，各球團都應該要進步，除了帶入日本、美國等觀念，同時培植農場體系也是
很重要的工作，職棒需要新陳代謝，想要有板凳深度，必須建立完整的農場體系，就像是
種下小樹苗，多給年輕選手機會，花2到3年回報給球隊、聯盟、球迷，期待良性競爭能增
加球賽的競爭力，激發出精彩火花，讓球迷願意花錢進場看球。
目前一、二軍人數加總為46人，在4隊球隊中最少，楊培宏表示，由於今年二軍場次增加
，原則上球隊需增加球員，至少2到3人，農場體系得要投資，另外如何衡量二軍教練和球
員的績效，應該也要有一套機制，未來希望引進大聯盟的農場主管制度。
楊培宏指出，美職與日職即使在球季結束之後，各項球團事務也持續進行，例如嘗試送教
練團和球員出國交流，或是直接邀請外國球團來台，提升球隊競爭力，另外如何在球季開
打前，從主場經營、球衣、後援會、週邊商品、粉絲團經營、啦啦隊等事項，率先炒熱氣
氛，吸引球迷目光，也是他以後努力的方向。
原文網址: 運動CEO／厚植板凳深度 兄弟想找農場主管 | ETtoday體育新聞 | ETtoday
新聞雲 http://www.ettoday.net/news/20150218/469379.htm#ixzz3S6URIfhk
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