這個政策一看就知道不了解棒球運動本質。
棒球運動要贏需要團隊合作，
但團隊合作也有極限，
沒辦法像籃球那樣由一個人的能力提升其他球員的表現。
換句話說，棒球比賽的贏球，
其實是很多個人不起眼的貢獻疊加起來的結果，
例如在第一局一個球員獲得保送，
雖說沒回來得分，
但因為他的上壘，
讓球隊能多一個人次的進攻，
最後才在九下打出逆轉再見全壘打。
從上面的例子可以知道，
棒球是一環扣一環的，
你不能因為最終沒有贏，
而把那些對於贏球有幫助的貢獻全部抹殺。
依義大的邏輯，
只要球隊沒贏，
所有的球員都是做白工，
他們完全忽略職業賽季每個角色都有相對應的價值，
而不是只以輸贏論一切的。
之前有消息說義大是外行領導內行我還半信半疑，
但從他們最近的消息來看，
管理層根本是來亂的，
自己搞爛球隊害球隊輸球然後再因為輸球而緝盜賣球隊，
這是什麼白爛行為= =
※ 引述《murray (無)》之銘言：
: 延續政策！ 義大今年簽約選秀新人都沒有激勵獎金
: http://sports.ettoday.net/news/735501
: 記者歐建智／澄清湖報導
: 義大犀牛今年選秀進來的球員，將都沒有激勵獎金！領隊王癸琳表示，延續年初談薪的方
: 式，新簽約球員，也包括接下來的選秀球員，都沒有激勵獎金，但提供更多的的勝場獎金
: 。
: 今年義大換由王癸琳當領隊之後，取消激勵獎金制度，王癸琳表示，除了之前已簽的複數
: 年合約球員之外，其他人都沒有激勵獎金。
: 王癸琳表示，今年選秀新人的談約也是一樣，合約中都沒有設立激勵獎金，但球隊今年的
: 勝場獎金制度，比去年還要好。
: 此外，義大與17歲高中捕手張冠廷簽約到2020年，是否高中球員都比照辦理？王癸琳表示
: ，不一定，要視每位球員的不同狀況而定。