科科，又開始怪難產了，又開始怪不合作了，
我是不知道記者眼裡裝什麼東西啦，每次棒協一方獨大決定事務，都會被看成中職和棒協角力內鬥
反正每次棒協都會拒絕中職每次提出的條件，這樣要我們協調什麼？通通給你們決定不就好了？
反正中職僵持到最後，同樣也有棒協人馬的體育署就會出來講話了，然後再來搞個2vs1的投票方式，最後一定是棒協大勝利，投票是有什麼鳥用？
然後輸球之後又開始只怪中職沒有全力配合，中華職棒的養成投手是不是出問題了，中職的球員是不是技不如人...這種言論就會出來了，反正棒協還是馬照跑舞照跳，躲起來就好了，
至於說什麼人家日韓辦事有效率，都能很快選出教練，因為人家是職棒體系去做主要操作，不是拿個民間政客單位去主辦，光起步就打爆幾十條街了，何況球場上？
我是覺得啦，這國家如果棒球最高掌控的行政機關還是這幅嘴臉，中華隊應該還可以吃20年鍋貼
※ 引述《asdf1256 (guest)》之銘言：
: 日前「侍Japan」日本國家隊宣佈由稻葉篤紀擔任總教練，南韓國家隊則由宣銅烈任教頭
: ，最終目標都是2020年東京奧運奪金，不過，中華隊總教練人選依然「只聞樓梯響，不見
: 人下樓」，短時間內恐難產。
: 今年WBC世界棒球經典賽，日、韓、台國家隊總教練小久保裕紀、金寅植、郭泰源卸任，
: 不到半年，日、韓先後宣佈接下來國家隊教頭由稻葉篤紀、宣銅烈接任，稻葉篤紀已喊話
: ，「希望3年後帶領日本隊奪奧運金牌。」展現強烈企圖心。
: 宣銅烈同樣具有強大企圖心，首個挑戰是11月在東京巨蛋舉行的「U24亞洲職棒冠軍爭霸
: 賽」 ，宣銅烈表明，這次賽事比照國家隊組成，8月底將提45人大名單，再從中挑選球員
: 組軍，力爭佳績。
: 去年為了協調經典賽總教練人選，中職、棒協、體育署展開三方角力，當時棒協提出的總
: 教練前三順位人選依序為統一獅總教練郭泰源、中信兄弟總教練吳復連與U23世界盃中華
: 隊總教練郭李建夫；中職提出前三順位則依序為今年總冠軍總教練、去年總冠軍總教練洪
: 一中、或由四隊投票協商決定。
: 僵持許久，後來中職表示，因為今年總冠軍來不及，加上洪一中表明無意願，最終緊急投
: 票推選葉君璋擔任中華隊總教練，但葉君璋婉拒，進而推舉郭泰源任教頭，一時間，場面
: 頗為混亂。
: 中職主張經典賽「組、訓、賽」一條龍模式，但遭到拒絕，最後協議仍由郭泰源任教頭，
: 紛爭暫平息，但Lamigo桃猿決定不支援國家隊，聯盟也退出組訓，使得中華隊無法以相對
: 完整的陣容出征，兵敗首爾高尺巨蛋，3戰全敗，1勝難求，下一屆經典賽將從資格賽打起
: 。
: 回顧完歷史，現在，問題解決了嗎？以現況來看，目前國際賽報名窗口仍是中華棒協，爭
: 取國際賽在台灣主辦的權利也在棒協手中，更重要的是，中職和棒協並沒有好好坐下來談
: ，彼此嫌隙與疙瘩仍存在，面對接下來的亞冠賽、2019年亞錦賽和世界12強賽、2020年東
: 京奧運和經典賽資格賽、2021年經典賽正式賽，要攜手組成資源更完整，實力相對強大的
: 國家隊，難度相當高。
: 這幾天中職就會宣佈亞冠賽總教練，但這個教頭人選只是階段性任務，還是會繼續帶兵征
: 戰接下來幾個重大國際賽事？
: 雖然經典賽後桃猿領隊劉玠廷曾說，「以職業球員為主體的國際賽事，本應由職業聯盟全
: 權主導。」然而征戰國際賽，不管是在國內打或出國比賽，以中職球員為主體的國家隊，
: 仍需要體育署挹注大量經費補助，也需要棒協投入資源、動用人脈協助，三方合作才能創
: 造最大利益，要由中職「一條龍」主導，或由棒協通包「組、訓、賽」，都是不切實際且
: 不理想的方式。
: 如果依照去年中職所訂出的遊戲規則，今年亞冠賽起，到2020年東京奧運的中華隊總教練
: 人選，應該由今年總冠軍球隊教頭擔任，其次由去年總冠軍教頭葉君璋擔任，執行面有困
: 難，最後才由中職四隊協調。
: 只是，稻葉篤紀和宣銅烈都不是現役職業球隊教練，他們更有餘力統籌未來幾年國家隊各
: 項事務，如果中職推出的教頭人選為現役職棒教練，國家隊和職業母隊兩頭跑，勢必分身
: 乏術，兩年前世界12強賽郭泰源就是最好的例子，如果中華隊想找個非現役職棒教練擔任
: 教頭，檯面上理想人選並不多，這也是個難題。
: 過去日本、韓國的職棒和棒協都曾歷經長期鬥爭，鬧得不可開交，後來兩國職棒聯盟挹注
: 大量資源和金錢給棒協和基層棒球，將該國棒協「邊緣化」，逐步取得國家隊各項權利，
: 並主導以職業球員為主體的國際賽事，簡單來說，「有錢有權講話就大聲」。
: 目前中職發展和經濟規模不足以「邊緣化」棒協，也需依賴體育署大量補助，無論國家隊
: 教頭人選，或組、訓、賽都需要棒協、體育署的支持與配合，基本上，日、韓國家隊組軍
: 模式，到了台灣不見得能「複製、貼上」，所以才會說唯有三方通力合作，才能創造最大
: 效益，經過十幾年衝撞、角力，中職和棒協是時候握手言和了。
: https://goo.gl/4ByXW8