各位安安我隔壁棚的籃網隊幹籃哥
雖然以前有幫大象那隊開過球
不過還是跟很多前MLB球員的富邦比較熟
今天哥想就文化層面來討論富邦的幾個問題
1.不等球急於出棒也不太會纏鬥
2.得點圈有人或比分接近且落後很容易無效擊球
3.常有內部不合問題
4.球員養成不佳
幾個看似毫不相關的問題同時只出現在富邦而非其他球隊似乎令人匪夷所思
但仔細想想其實可能是有跡可循
先說個人的結論:四個問題原因都是這隊有大量海歸球員
我們先從西方和台灣的文化差異開始講起
首先是台灣
台灣大致上是個教條式的社會
打從進入學校或球隊就會言教和身教上被教育
要尊師重道、要守規矩、長幼有序
這樣的尊卑順序在比較沒在讀書及思考事情的運動員當中是會更被放大的
假設一個小學三年級開始打棒球的小朋友
從小跟另一位六年級的學長相處
不論是被學長保護還是被揶揄欺負
對學長的態度一定不是敬就是畏
長大之後儘管可能體格和技術都超越學長
但根深柢固的教條會讓他依然對這位學長心存敬畏
甚至大部分的理念和認知都會跟學長的一樣
成長訓練也會非常仰賴學長或教練的指示
一旦沒有學長或教練帶
就很容易疏於自我約束變成態度懶散
其次是西方
西方的教育普遍講求自我獨立思考
家庭學校固然會教育他們一些基本的做人處事道理
但更多的是給他們探索生活、思考事情
假如跟美國的球員說你要聽教練的話
他們的直覺反應應該會是Why?
而不是我知道了
這樣的環境下成長的運動員會有較強烈的自主意識
不會那麼遵照教練或學長的意思
但也會在沒有人管理的時候懂得自我約束
回過頭來講富邦悍將的海歸派形成
這支球隊成績上最輝煌的時期是在義大時期(不討論成員已多半不同的興農二連霸時期)
最風光的奪冠年2016
成績比較好的球員除了林益全就是林哲瑄、高國輝、胡金龍三位海歸球員
自然而然海歸球員的作風會成為主流
而這個作風隱含的可能就是西方球員的理念
(1)對自我表現的要求(個人紀律強)
以林哲瑄影射林益全守備態度不積極的事件做舉例
就是海歸派的林哲瑄對自己有積極守備的要求
同時也用這樣的標準套用到沒有自我約束習慣的本土球員林益全身上
(2)個人主義強烈(團隊紀律差)
個人主義強烈造就了英雄球心態
急於一個人建功而非成為襯托其他球員的綠葉
因此上述四個富邦的問題
1.不等球急於出棒也不太會纏鬥
成因有可能就是英雄球心態
不會想到多耗投手體力好讓後續棒次的隊友有表現
2.得點圈有人或比分接近且落後很容易無效擊球
同上
急著想有表現而不會想要纏鬥、選保送讓後續的隊友建功
3.常有內部不合問題
當球隊有兩大派系可以分庭抗禮的時候自然就會有價值衝突
除了剛剛提到的林哲瑄和林益全
胡金龍和從另一隊來的洪一中也是一種兩派人馬的衝突
4.球員養成不佳
富邦早期選進來的大物打者多半還是台灣棒球體系出身的年輕球員
面對海歸價值為主流的學長
他們很自然的就會遵照學長的身教
英雄球、揮大棒等等
對於一個尚未完全成長的球員來說
他們的實力套用這樣的心態來打球只會變成反效果
再加上海歸價值為主流造成的沒有團隊紀律
意即沒有學長來手把手帶著
經歷本土養成的他們也無法自立自強
成長自然不會比身在有學長會帶的其他球隊之同齡球員好
以上只是推測
如果成因真的如推測所述
富邦要真的脫胎換骨真的要從根除海歸文化做起
這可能就要等到海歸球員不再是主力球員的那一天才能開始蛻變
要成為強權也至少要等到更新的一批球員得到正常的養成變成夠強的戰力
題外話:五虎將的剔除可能也是兄弟能延續競爭力的關鍵
不止是強迫換血也可能是匡正球隊文化
亞軍拿了很多年也隱含這隊保持不錯的競爭力
一直都有養出出色的球員