板主甄選

作者: TrJean (Last Milestone)   2015-07-13 13:13:25
ID: TrJean
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(不是板主不給選[公告]這個標題,其他又不適合)
以下為參選政見與說明(小組長同意允許報名板主甄選):
一、杜絕商業滲透美保版。
PTT的美保版應該是目前網路分享平台上最後的淨土了。
上任後,我會繼續捍衛這個由大家共同守護的環境,
當然一人之力量絕對有限,所以需要大家一起睜大眼幫忙糾舉。
二、管理版面。
這應該是板主的基本職責,所以也不知道該不該列入政見內~
上任後,維持版面的乾淨整潔是一定要的,
會重新再審定現行板規,讓大家發文前有法可循,避免含糊造成的文章爭議;
另外,會加速M文與精華區收文的速度,
希望,可以讓有價值的文章留下,而不是隨著時間流逝消失在系統中。
三、更新精華區。
精華區的年久失修,我想只要長時間待板的板眾們都知道,
上任後,會開始精華區的重建,
但是,這個部份靠一個人的力量實在太微薄,
所以需要大家加入小板主的行列,幫忙收文。
四、討論風氣之改善
這個部份,本人還在思考要怎麼做會比較好,過與不及,皆有失之;
看多了板上假分享真賣藥的行銷公司發文,
也看了不少自己買東西熱情分享卻被質疑業配後被傷了心與熱情的發文,
還看過仗著網路看不到真實身份,言詞激烈的發文,
這點是上任後,想要改善的,
但是怎麼改善,目前的想法是透過板主的身份去瞭解與勸告,作為一個緩衝;
若是有其他更成熟的想法與作法,歡迎敝人上任後來信討論。
五、舉辦徵文。
目前是希望一季或是每半年,辦一次徵文,
保養品的特性之一就是很難看到速效,所以舉辦徵文的頻率不會太高,
希望藉此帶動討論風氣。
六、舉辦板聚。
先前協助辦過美妝跟美保版的板聚,只能說美保版的板聚辦起來難度甚高,
所以,這個目標大概就是在下次改選前可以辦過一次板聚,
不敢有太躁進之的目標與規劃。
七、一年之板主輪替徵選。
我想這是一個比較不一樣的政見,但是卻有其必要性,
現行的板主徵選提供了一個上台的方式,卻沒有提供一個下台的機制,
經由適當的輪替,並且透過民意的反饋,
應該可以讓板主所為更貼切看板的需求。
(預計每年九月中重新徵選,選九月中的原因是剛好是學校畢業季後,
上班族領中秋禮金前後,若有轉職規劃應已抵定;
現任板主可連選連任,於任期中可新增或是請辭板主,
唯不管任期長短,九月中一律重新改選。)
我自己應該算超級資深的板友,從早期的椰林一直到現在PTT,
光講椰林兩個字就自曝年齡了吧>"<
每天一定要做的事情就是要消紅點,有不把文章看完不睡覺的強迫症,
因此也能夠明顯感覺得出板主對板的影響與討論風氣之興盛與否,
希望透過合理的輪替機制,確保在任板主有心經營板上事務,帶動討論風氣。
以上,為敝人的參選政見,沒意外的話,會在15號由站務群舉辦徵選,
希望大家踴躍投票,若是有任何建議與對於未來板務及走向的看法,
歡迎在文章下面推文,有建設性且能力可及的,我會努力執行,
也請大家多多支持~謝謝。

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