我應該符合你的標準>///< （題外話
有關於對話內容的敘述可能受限於篇幅，你沒有描述得很詳細
我想，是不是對話的問題？
例如：
「我問他喜不喜歡自己的工作的時候
他就突然定格了
彷彿這輩子根本沒有思考過這個問題一樣
然後跟我說他工作很穩定、不用擔心」
我有時候也會用這種問法，因為可以從中獲得不少資訊
比如探測他的
「喜歡」、「工作」的定義
接下來再深入問
「所以你喜歡這份工作是因為穩定？」
「所以你喜歡的意思是穩定？」
「工作的意思是不是你現在XXX這份正職？或者你有其他真正想做的事」
「你最喜歡你工作的哪一部份、最討厭哪一部分、覺得他不應該是你的工作的範疇是哪一
部分？」
等等
在這類問句前後插一些故事或者自己的想法分享
沖淡咄咄逼人的深入感
或者你可以自己闡述自己對喜歡工作的想法
並且列舉一下你喜歡工作的例子
有時候發散的問題可以很有趣
但如果你發現無法聚焦到你要的問題
不如試試看另一種問法

感覺做問卷調查的問法你們可以認識一下啊呵呵

你們可以認識一下+1

等我先跟這個分手了就完全符合標準了

認識不一定要交往啊！

這種問法超惱人的啊，你們感覺真的可以認識一下XD

你是HR面試人喔，你要不要順便問他覺得自己最大的缺點是什麼和最成功的專案是什麼

覺得你們絕配！！

妳們煩不煩啦!!妳們一天有48小時是嗎?

嗯。聽你這樣說，真的能夠接下去問答聊聊才對。