※ 引述《cool79518 (吃飯睡覺打東東)》之銘言：
: 性別:男
: (男/女) ->發問者性別
: 問題類型:追女
: (個人魅力提昇/認識/追男/追女/情侶相處/分手中(後)/其他)
: 自己個性:熱心/幽默/但是遇到喜歡的人會不知道如何相處
: (請以20字內敘述自己的個性):
: 對方個性: 獨立/話不多/善良
: (請以20字內敘述對方的個性):
: (若是追男追女，請註明雙方如何認識。如同班同學、同事、社團、街頭搭訕......)
: 1.問題背景
: 女生是新進同事（單身）來了大概半年，雖然業務上不太有交集，前陣子有跟她要到FB，
: 看她不常po文，但一開始FB聊天都還算不錯，雖然都是我開話題，她的回應都不算太冷漠
: ，大概聊了一個多月後，接著FB聊天時嘗試單獨邀約看電影，但她以身體不適拒絕後，聊
: 天頻率降低，偶爾還是會聊，然後在公司還是會一起吃飯（有其他同事）聊天互動都還好
: ，沒感覺到她在閃我之類的狀況，但她近期出現已讀不回的狀況大概維持了一週直到前兩
: 天回覆我說她有時候不想開FB就會神隱，希望我別介意
: 2.目前狀況:
: 雖然有出現已讀不回的狀況，但是上班休息期間聊天互動還是有說有笑
: 3.我的疑問:
: （1）回覆我說她有時候不想開FB就會神隱，希望我別介意，這是她怕我覺得她在討厭我
: ，給檯階下？
: （2）還有機會繼續發展下去嗎？
:
上一篇版友大致上都有說明了, 不過還是錦上添花一下
(1)其實他怎麼解釋都不重要, 重點是他沒回覆你, 這代表你的對話出了問題(不夠吸引)
所謂的回覆不算太冷應該就同事禮貌性的回應,
且既然是新進同事代表你是學長, 完全不回覆你也不合理
試想, 如果是一個你有興趣的女生約你的話
除非腿斷了無法走路 不然應該都會赴約吧?
所以重點是在聊天的內容, 那聊天的內容怎麼調整呢?
我猜你應該是聊工作的趣事/電影/美食/旅行之類的
不是說這些不能聊, 但除非你有特殊的才華或是造詣
(拍過微電影/客串過腳色/美食部落客/一年出國好幾次/去過很多國家 之類
否則大概就是一般人會聊的東西, 聊久如果沒有其他地方吸引到, 其實挺容易乾
我建議通訊軟體聊天可以先停一陣子, 畢竟目前效果不彰
你可以把重點放在工作上的相處, 不要針對他個人去示好
(你在幹嘛他都知道 不要懷疑女人的直覺
而是盡量和大家相處融洽, 展現出你身為男人大方開朗的一面
有什麼有趣的 好玩的事物盡量分享給同事 讓你的熱情樂觀感化大家
再慢慢觀察他對你的態度, 如果有好一點過陣子再繼續聊也不遲
(2)這是肯定的, 他還沒離職/喜歡別人/討厭你之前, 你都有機會
有問題可以回覆or站內信