打擾了
一直以來都潛水看文
大多是授課端的討論
身為企劃端的新人（未滿兩年）
想聽看看前輩們的意見
我們公司在北車不算小
目前我是負責國中部的招生
不知道在他家是怎麼分配
是否分年級還是分區域市場
大概一個人要扛的責任額有多少
去年團隊（3正職）只負責三升一
今12月左右告知要負責該市場全國中年級
從12月至今的活動也辦了不少
人數卻越來越鳥....都沒有臉報試聽數量
活動結束就是檢討檢討 被罵被罵
早已跟主管提過並不打算在補教業深耕
近期無力感越來越重 晚上也睡不好
更別說休假來上班 晚下班都是常有的
第一份工作不想被當沒責任感的逃離
但沒有喊停就會一直待在這個循環
想問前輩們
近期招生是否也受疫情大大影響
有什麼好話術或方法能破解
或是建議離開這個產業
但沒有人可以扛市場了
留下的人壓力會更大嗚嗚 好煩惱