※ 引述《limoncool (戰鬥女子學園特聘工讀生)》之銘言：
: ※ 引述《nico5516 (又是ぴょんぴょん的一天)》之銘言：
: : 如題
: : 大家都知道，換人與否都是上層的主意
: : 甚至具體要換誰可能亦同，新監督也不一定有太多決定空間
: : 那如果是一個對acg界有許多抱負，初出茅廬的天才少女
: : 黑長直、胸部跟詩語學姊差不多大、聲音跟愛衣90%像
: : 以及常常在部下面前裸露內褲睡辦公室的新人監督
: : 雖然是上頭指派的工作，對於たつきさん感到過不去
: : 但出於熱情，新任監督仍每日爆肝、投注全力在最心愛的產業
: : 這樣的新人監督沒想到的是，她的心血在二季的起始點即遭否定
: : 成為廣大收視者不諒解下的犧牲品
: : 這樣子不會對她太不公平嗎？？
: : 大家怎摸看
: 你會可憐助紂為虐的人嗎
: 想一下道理就知道了
: 不然味全那些員工是被抵制心酸的喔
: 當初他們也是出來哭哭裝可憐說
: 不甘我們員工的事啊 我們只是聽話工作而已很無辜
: 如果這個時候你已經產生憐憫之心的話
: 那你已經注定失敗了
: 現在也一樣
: 輿論壓力夠大會使得新的監督位置會有一些人不敢去碰
: 敢碰的人基本上心態怎樣也可以知道了吧
: 你還會覺得很無辜嗎
:

原原po地圖砲真的開太大了

其實很多德國人早就知道會發生什麼了...所以他們將贖罪思想內化啦

"我已無良知　因為角川就是我的良知" 像這樣嗎

想請教原po對於鄉民反味全鬧到員工出來呼籲理性尊重這件事有什麼看法？

今天是針對公司，不是員工，拿員工出來當擋箭牌跟味全有87%相似

小農：我們的奶，你拿回去用電鍋煮一煮，很好喝啊

被開除的員工，身不由己的員工都好可憐，所以我們要犧牲一群可憐的員工拯救另一群。倒是說說要怎麼根治讓兩批員工可憐的元兇啊？

靠愛發電

笑了 員工跟公司就是一體的 上層決斷錯誤害到員工上層本就應當檢討

抵制就是要會痛才會反省

Ac沒有g的行業和一般工作情況差很多的

看到自己的同事遇到不當對待 集團罷工才是應有的行為即便僅以利益面考量 為避免自身遭受相同待遇 站出來才是合理的行為

公司代表員工整體，現在出事就開始切割悲情牌?整個換監督就是公司的決定，不是個人的決定OK?民眾要反當然是反角川，至於內部員工怎麼辦，那是角川上層要自己處理的，不是消費者要為角川著想的