[心情] 所以就要保持距離嗎?

作者: about2768 (ovo)   2016-10-08 23:49:14
最近公司發生很多事情
剛出社會,也不知道要找誰討論
所以想聽聽大家的想法
我們公司的規模不大,(100人以內)
老闆的助理總共有5位(含我),各自負責不同的事情。
老闆的個性比較小朋友也會有一些情緒化的要求,每天應付老闆助理間也會膩。所以有的
對老闆很冷淡,有的就不太愛理老闆(至於老闆為什麼還不fire他們,我就不知道了)
最近,發生一件事就是老闆要求A去檢查B的手機,因為老闆一直找B的麻煩,A跟B講好跟
老闆說B的手機沒電。另外,C也跳出來幫B講話;D則是整個對老闆很冷淡。(我剛好那天
出差,所以當天不在公司)
老闆就覺得他的助理ABCD都不ok,就連經理(老闆的人)都覺得這小事助理們都會互相包
庇了,那我們會不會有事情也一起瞞著老闆。
老闆就開始打聽我到底乖不乖,經理也在懷疑我會不會被「同化」,還好跟我跟好的同事
跳出來說,幫我講話!
可是,後來同事就打電話來跟我說,要我聰明一點,不要被他們影響,也不要跟他們太好
(因為我們私底下會一起出去玩)
所以,大家覺得我要因為這樣,就跟同事間保持距離嗎? 更正確的說法是更老闆不同派
的人保持距離!
作者: craig12345 (drama)   2016-10-09 01:12:00
是,除非妳不想要工作了,但是可以做的委婉一點
作者: ms677 (ms677)   2016-10-09 01:26:00
我覺得助理們沒有排擠你很難得,不用在辦公室太熱絡,但私下可以出去,不用怕老闆猜忌你,因為他們四個都沒有被fire,你好好做事也沒事的。老闆檢查私人手機是違法了
作者: ligirl (閣)   2016-10-09 12:48:00
要你聰明點的是哪個? 夠聰明就只是上班裝普通 下班想怎樣繼續怎樣 且甚麼叫被他們影響 是在說不要因此被老闆經理懷疑 還是不要學ABCD的行事作風? 你講的同事看起來不是ABCD 所以他也覺得ABCD有問題?最後建議 平常隨時開錄音 沒錄到就趁去洗手間時砍掉檔案有需要錄音時務必特別講出老闆經理等職稱 比較能保護自己
作者: AMPM ( )   2016-10-09 13:43:00
其實老闆想要個個攻堅,早就想要fire ABCD,但要一個個來,不然現在被ABCD把持,到時候ABCD一起離職怎麼辦,所以老闆現在要有自己的人馬了,看妳的選擇
作者: orangem (小橘)   2016-10-09 14:43:00
情緒化的老闆你自己要小心……
作者: chiachikusa (kusa)   2016-10-09 14:52:00
檢查手機聽起來很詭異耶...
作者: MINI27 (mini)   2016-10-09 23:28:00
檢查手機超詭異,是個人隱私耶!還是公務用手機?
作者: yuyumemory (阿布)   2016-10-10 12:42:00
如果是我不會繼續跟著這老板
作者: kawaii98 (kawaii98)   2016-10-18 19:33:00
如果你還想繼續待在這就保持距離

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