請問各位業務工作的大大給小弟一些意見。
小弟北部私立英文系學士畢，但真的沒什麼英文長才，英文只有普普(勉強多益黃金的程度
，
出社會兩年工作一直不穩定，而且工作幾乎內勤為主，深深感覺內勤的發展有限及薪水薪資
低廉……
目前工作經歷有：
行銷助理9個月
專案助理/人資助理3個月
我知道經歷不好看，但我真的是不可抗力的因素離職，因為工作到一個時段老闆要求我做違
法的工作內容，我會超級抗拒，而且很害怕自己扯上法律問題。
第一個工作老闆叫我盜圖，
第二個工作則千方百計剋扣員工薪資，
在朋友建議下應徵了業務相關的職缺，
第一份是板橋的鼎盛精密工業，
合作大多是著名航空，跑車品牌，
做的是精密材料跟零件，傳產氛圍
國外業務，薪資33000,1k全勤獎金，有三節，年終(聽說不多),供午餐
說會教我基本國貿相關知識，強調公司不會虧欠員工，但又說沒加班費……
第二份是大安的一宇數位，薪資32000,無三節年終，但經手案件破百萬，抽成3%左右，
港商，感覺比較輕鬆一些
說自己是HR教育訓練龍頭，夥伴皆是臺灣知名企業，抽成很高，
因為不知道現在業務的薪資行情，想請問各位可否給小弟一些建議，
因為之前第二份助理薪水就有35000了，
覺得是不是業務真的如面試官所說要靠獎金？
大家會建議我先選擇其中一個offer,還是繼續找呢？
如果有未提到之處再請大家多包涵，一定盡量補完整大家需要的資訊