我最近對工作的熱忱降低QQ，一直思考要不要嘗試其他的產業和其他的職缺!
(當內勤行政真的很容易膩，做太多重複性的工作了)
剛好有看到5/27週六台北車站有就業博覽會，根本天助我也~~~
就業博覽會辦在周末真的很不錯，讓我這些平日無法請假的人可以好好逛。
這次就業博覽會的地點在台北車站大廳，交通超級方便，指引也很清楚。
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參展的廠商共50家，有零售、科技、百貨、飯店業等等，很多大廠都有來參加，蠻多都是
叫得出名字的廠商，如屈臣氏、康是美、街口、遠傳、鼎泰豐等，雖然參展的總店家不多
，但廠商都很知名。
Ok Work畢業季就業博覽會動線規劃很好，指引非常清楚，每一個轉角幾乎都可以看到指
引，如果有相同類型的廠商都會放在同一排，一起詢問很方便。除外還有托育中心以及手
語服務等，非常的用心!
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一進入就業博覽會的入口，就會拿到一本活動手冊，活動手冊就有參展店家資訊以及職缺
介紹，整體編排很清楚，如果事前有完整電子檔就更棒了。
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除了活動手冊外，也提供制式履歷填寫和列印服務，逛累了也有桌椅休息。
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相較於學生時代去學校的就業博覽會相比，學校舉辦的就業博覽會比較多互動遊戲，著重
參與廠商的知名度曝光，但政府辦的就業博覽會著重職缺資訊提供，反而更能切入找工作
核心。對我來說參與政府舉辦的就業博覽會，有職缺問題就問，看到喜歡的職缺就去面試
，完全不囉嗦。
我逛了一圈下來，有很年輕的大學畢業生，也有一些中年男女子來看職缺，非常適合各類
的求職者，開放徵才的職缺真的不少喔!
我自己一到現場拿到手冊後，鎖定幾家公司就走去諮詢拉~~
參與就業博覽會的人資都很親切，只要上面列出來的職缺都能清楚介紹。
在互動的過程中人資也會先看一下我的履歷是不是適合公司的職缺，這樣能減少溝通誤會
外，我覺得反而可以確保雙方的認知是否相符，有問題也能第一時間提出。
人資很清楚地介紹工作職缺外，也跟我透露就業博覽會的履歷會優先給用人主管審核，這
比盲投104來的有效率和方便，繳交履歷後也會告訴你公司的作業流程大約需要一~兩周的
時間安排面試等，這真的比盲投104更踏實一點。
除了職缺詢問和諮詢外，我這次還拿到很多廠商的贈品，打卡也有送包包，真的是有拿又
有不同的收穫XDD
https://i.imgur.com/AVw27Go.jpg
總結一下我自己的心得，光舉辦在假日就很適合在職的求職者。
和網路投遞履歷相比，能直接詢問職缺概況和公司企業文化等，反而可以讓我確認公司的
職缺是否適合我自己，這比自己看104網頁介紹還清楚。
我自己未來如果要參與就業博覽會，一定要準備不同的履歷，人資會對你更有印象，以上
簡單的分享，希望大家都能找到不錯的好工作!