※ 引述《newlala (Nora)》之銘言：
: 各位前輩們好
: 小妹畢業約三年 高雄國立科大 營建系學士畢業
: 先後再兩家營造公司待過
: 先丙級後跳乙級 皆是接觸公共工程 職位都是工務助理
: 目前想再跳
: 有幸收到兩家的offer
: 不知道怎麼選擇
: 希望前輩們為我指點迷津
: 謝謝
: 1.甲級營造（台中）
: 試用期約25k 三個月後調薪28k
: 休假同公務人員/勞健保
: 職位：內業工程師
: 工作內容：工程估驗計價、做標單、合約、報價請款、預算等等
: 2.水保工程顧問公司（台中）
: 30k 沒談到試用過後是否調薪
: 休假同公務人員/勞健保外另投保意外險
: 職位：行政工務助理
: 工作內容：服務建議書編寫、協助監造文書作業、陪同出去簡報、文書作業
: 請各位前輩提供我一些意見
: 感謝
:

今年加薪3%後普考是37K，明年開始工程人員專業加給還有增加，普考的工程人員以後大概是39K

感謝前輩的建議 會認真思考看看的

公務員也要考慮其他風險，完美度一生已不太可能有些單位會讓你做到不要不要的，還會背上官司

績效跟工程不是每個單位都有吧？

技師年薪80會不會太慘？我打聽到的行情普遍2年破百

技師很操才80？您一定有什麼誤會，不然就是您友人少報身邊3～5年經驗朋友90～120都有

單位名稱有工程才會有

好奇你有技師嗎？技師年薪才80是有什麼誤會？我之前工作2年經驗營造廠面試就破百了

不懂還要發言...普考還要搞工程才3萬7就覺得可以？？

某些大顧問年輕技師才多5k 有可能是80...

技師80? 可能剛出社會吧 不然不會才80 如果要四等 不如準備國營 還更好準備 而且依目前趨勢已經比三等好了。

技師不含排費80正常

專業加給增加 不是每個土木缺都有

以前讓人請我年薪就有150了...那個是我第五年的事...當時是人照合一...

問號，你身邊是不是沒人是技師

人照合一基本就110-120起跳了 而且還是剛滿2年的菜鳥不過沒技師的人大概無法理解 哈

本人技師十年經驗，在高雄某營造廠面試開一個月四萬加牌三萬，年薪約84，年終沒談，後來我沒去...

桃園營造廠人造合一110起跳 要領低薪那是自甘墮落怨不得人

只能說地區性還是有差，南部薪資普遍低了不少

總覺得這種說話方式很像之前某個知名版友…XD

技師基本就是百萬，我想你應該是朋友太少我現職公司年終2,績效2,三節合計約1,目標達成獎金約1至少都領18個月，是你找的公司太差

ph……

這個人八成是慣老闆，專門壓低技師價碼的...

這個是不是PH3 你到底考上了沒......

我一個同朋友離開公職去東鋼底下的子公司當技師加年終月薪平均10萬

本人菜鳥剛出社會一年多一些 尚未開牌年薪就超過70了開牌一定破80

你不要老是拿自己的遭遇看世界比較實際一點

PO了你要好好唸書不來土木版嗎？

又嗆版友不敢po薪資單 承認自己資訊有誤很難嗎??學士26k 是哪間糞店畢業?

一看就知道是PH3活在自己世界裡一直講一些很奇怪的話

文章前面還滿有道理最後一句技師很操年薪才85w被其他人質疑底下回文開始惱羞...嘲諷的手法也很幼稚喔 我看錯了 是80w