悶。
27日要補班，所以李大師的演唱會看不成了。
懶得在網上講價，直接辦退票。
真是沒緣份，期待很久耶 :(
最近，辦公室的話題都在尾牙上頭打轉。
主管的意思是尾牙要上台跳舞...
老闆早規劃好，這首練起來，明年母親節拿到百貨公司前面跳....
（真是肥水不落外人田啊！先自娛、再娛人，井然有序。）
英檢班的小鬼笑嘻嘻，說等著我們明年上台....
他們最期待這個節目。唉！
（最近我拒聽這話題....C老師還在跟主管談判....
我：這不用談了！肯定是要跳的。誠如主管表示。
舞台那麼大，誰站第一排有差嗎？
主管說：不如做個籤桶，所有老師上台抽籤，誰抽到哪一冊哪一課，就上台教？
我：主管英明。我也寧願抽籤上台教書。
小鬼憤叫：誰要看你們上課啊？我每天看，看不膩捏？！）
反正別吵了！要跳就對了。
轉眼間，一年又要過去了。
時間真得過得很快。
沒想到我在這間補習班也待超過三個月....
今天主管還在談我真是破補習班有史以來的最高紀錄....
沒接到滿班，人數已經破百....
需要在尾牙場上做個獎盃頒給我嗎？
我：啥？！（不用了吧！給我錢比較實際吧？！XD）
但事後回想，他好像是講真的....|||
因為主管的重點在，不管前頭多會招生，後頭沒老師接住，也沒用。
厲害的事拿來宣揚一下，提振士氣也不錯。（這好像才是他們的重點。）
但就算他們不拉出來說，同部門的其他老師也都知道啊！
他們在言談間，都若有似無地洩漏了。
而老闆幫我加薪的事，主管也意有所指說了。
薪資袋上，還有明顯的一行：保障底薪XXXXX。
嘖....
跑班老師對學生人數原本就比較有概念。
離職的老師沒有想法是因為他們把這工作當一般行政人員做。
如果只領死薪水，介意的當然配套....
比方：教室大小、學生多寡、老闆較器重誰？
而我再出來遇到的幾個老闆，也唯有面前這個，
每個月都有人插班、詢班？其他的，幾乎都很固定。
學生人數沒明顯增長....
那麼，誰會知道我有這技能？！
這本事，我之前在中壢跑班時就有了....
只是老闆覺得我理所當然要會....
唉！這是練出來的。
不過我想他們大概知道為何我頻頻換老闆的原因。
看不到前景，我就待不下去了。
我為了一個興趣，待在一個夕陽產業很久....
我不可能再重複之前的失誤....
但我真的很不甘心....
我在想要用什麼角度再出發....
我一定會想出辦法來的。
＊＊＊
然後，學妹的事。
怎麼辦？
說真的，明瞭她的想法之後，我再不做出決斷...
就會變成是我可惡了。
我在利用她的愛.....排遣我的寂寥....
（我知道她搞不好會像Yeh一樣，說我寧願被利用！）
科，這怎麼行？這樣換我下輩子要還人家了。
老實說，我一點都不想。
然後，我還想跟好一點的人相遇...
如果我品質太差，好一點的人也不會喜歡我。
所以處理的方式還是要決斷一點。
雖然我真的很不懂怎會默默喜歡我那麼久？
（只要想到這事，我就要照一下鏡子，看看自己有沒有林志玲那麼美？
但東看西看....真得很普通....我不會化妝，也不化妝....
那到底有什麼過人之處？還沒研究出來....
我哪天吃飽太閒，會問一下埋伏在FB的舊友，問她當年沈醉我至今，
除了那瓶冰酒之外，到底還有什麼理由？）
而且還要三不五時聽一下我的曖昧情史....是煩不煩啊？
再怎麼玩也輪不到妳，那到底有什麼好喜歡？（完全搞不懂）