管理職很辛苦
何況是無給職
只憑一份熱情
更讓人敬重
但一個上萬人的管理
我相信
管理要公正公平公開
才得以服人
才能獲得支持
以一個54萬的群,
卻只有1萬人選擇你
你知道這是警訊嗎
代表你的管理不服人
人人都有喜惡
但我不認為把個人喜惡代進管理
會是個明智之舉
管理應該以理
而不是惡言相向
規定不應只管人
但自己例外
這要讓眾人怎麼信服
一個一直招黑的管理職
你真的....
讓人很無言
看得我都累了....