其實,主管的工作是不好當的,特別是當事業處虧損時!
你要開什麼產品的案子來做?要結束什麼不賺錢的產品,這個都必須要去想辦法!
如果客戶來找你做新案子,那你可以評估後決定做或是不做;
但是如果來找你的,都是準備做根本不賺錢的案子,那要去哪裡找出賺錢的案子來做呢?
如果做新案子,要買機器,要花錢,但是如果已經沒錢了怎麼辦??
整個產品要開出來,商業模式要想好,獲利模式也要想好,這一切都不是簡單的事情,
並不是照著來上班,有工作做就做,這樣的模式在Go的,而是必須要一直找到出路。
主管也有分不同的能力型態,執行力,靠的就是自我要求和意志力,就可以;但是要找出什麼
是現階段可以做?可以賺錢的,這個就不是容易的事情了!
眼光與對市場的了解,都要有~~~甚至對鄰近類型的產業了解,也要有。
當一個產業在成長期,那當主管來決定要做什麼,這是比較容易的;
但是當一個產業在衰退期,那主管如何帶產業轉型,就不是容易的事情了~~
從這個角度去看,我覺得自己的聰明才智是不足的,我不知道要用什麼產品,
才能轉型~我也不知道,如何才能找出一條能做的路出來,到底要如何去決定,
這個辨別的才智,我不具備!!
而,這種能力,要去哪裡才能學得,我真的也不知道!!!
我們只會從報導與Paper中,找出Me too的產品來做,但是無法準確的定位,讓產品賺錢;
也無法準確的弄出商業模式!!
覺得自己能力不足,想打退堂鼓了!!
我還不具備,能夠逆勢突圍的能力;我們所擁有的,其實甚至稱不上是能力。
我們淺薄而平凡,懦弱而不具創造力,想到此,對自己感覺很感傷!
最近,有一種感覺,自己享受太過了;自己不具有夠強的能力,憑什麼享受這麼多?
會否,自己花太多時間在享受,但是花太少時間在改善自己呢??
也許,有些事情,該思考歸零!!!
或許,靠單一技能吃飯太久了,該重新學習其他技能了!
有些事情,該做好準備了!!因為,改變一定會發生,只是不知道會如何改變罷了~~
我也不知道該做什麼改變,先把自己的環境清乾淨吧~~
孤君在野
2016.10.17