新工作上了軌道，同事們訝異並開心，終於遇到一個可以順利完成又沒跑的新人了？
因為分流，辦公室的同事們暫時調整
除了看過我履歷的主管，他部門同事莫不訝異我跟印表機們的良好關係（？）
工作上手了，調整一點作法，抓到了別人採購系統的離峰順暢時段，效率提升
無聊到問主管有啥可以支援的，拿到主管覺得花時間的雜事，悶的是十分鐘內就完畢
上班空閒到想去問他部門有沒我能協助的事了
看到其他版上討論學歷與能力...
每個工作內容不同，執掌不同，需要的能力也就不同
學歷...只是基本讓人推論學習能力的一個方式，履歷自傳的寫法與內容是讓人瞭解
表達能力與職位工作內容契合度的重點
但是，這很看運氣
如果初篩履歷的人篩到送往下一關，還能通過並邀約面試，才有機會吧..
是啊～很看運氣
所謂機會是給準備好的人，我準備了很多，遇到每個以為是的機會都試
很偶爾才遇到把我當寶的人，給的數字高過我預期
也遇過把我當草的慣老闆，直喊說比政府規定的數字高就是恩典，也就不意外那間
中小小企業越來越小到甚至消失
運氣啊...遇到的人都是一個變數
我喜歡聽不同的人陳述，增廣自己所知
累積的一切，讓我在現職場如魚得水，輕鬆到接近無聊
或許是辛苦過，才覺得現在的安逸讓人不自在吧
安逸到覺得同事們因為擔心的試探很有趣
我沒無聊到去玩鬥爭遊戲，我喜歡在一定界限內讓自己跟往來部門同事都能愉快解決
遇到的難題，這樣我才能得到我要的清幽日常
現實的經濟問題還是存在著
找到工作解決了單純屬於自己個人的經濟困境
但還有家庭的負擔啊....
慶幸著身體契合度高的人把我當人看
因為有著被寵、被疼的感覺吧...身體契合度似乎更高了～
只可惜目前疫情嚴峻，只能隔空撒嬌裝可愛
明明生理年齡很大嬸，也明言彼此的關係就只能是各取所需
老司機就是懂得哄人，跟懂得遊戲規則玩遊戲就是輕鬆啊～
平時不用有什麼互動，也不用在意對方的看法，只是互動的時候彼此都愉快
不用管什麼承諾、提什麼未來以後，互不干擾彼此的真實生活
這樣的距離，很好
嗯，工具人不需要多餘的感情，適量就好
至於疫情？
低端人口的基因裡紀錄著的生存法則提到有錢有權人的世界跟我不同
先前疫情穩定的時候疫苗沒人打，疫情開始了...
有特權的人搶到了，有錢的人出國度假順便打一針
沒錢沒權至少有上網找資訊的能力跟智商
呼吸系統傳染病就保護好呼吸道
雖然不是每個人都無症狀或是輕症，一旦有症狀醫生也只能處理症狀
呼吸道系統常備藥本來就是這季節的必需品
不是想求生，只是至少不要傳染給別人囉～
無所謂普篩或是快篩吧..
喜歡柯p從科學的角度陳述，很實事求是，問題解決導向的作法
不民粹也不打口水戰，把所有的人當人，即使戶籍不在北市、即使是遊民，
在他心中都是一個生命
不煽情也不誤導，一切以事實為基點
整個世界因為這個疫情做了人因性天擇
早就認清自己是低端人口也就早就不強求與我無關的事物
也就只想輕鬆愉快的過日子
嗯，基於長輩們過世時的狀況，沒有慢性病史，只是略低於平均餘命
相對於80歲以後染疫過世，知道自己的經濟能力撐不到60歲就只想開心到60歲吧
嗯，還是要維持身體健康的啊～這樣才能堪用的部分給有需要又能活著的人啊
這個世界不就是這樣運行的嗎？？
至少我可以驕傲的對上帝說我喜歡自己任性的人生
謝謝上帝的安排讓我懂得珍惜並讓自己盡己可能的幸福著