作者:
pp0769 (pp0769)
2014-04-16 17:31:30很像企業錄用身障人士可以有補助,不過一般企業應該是不在乎這點補助,
想聊聊大家找工作時,是否會先告知企業自己有身障手冊,或許被錄用率會更高點.
再來比較關心的當然是薪資問題,輕度肢障推薦找什麽樣的工作比較好?
作者:
h210045 (小德)
2014-04-16 17:32:00看障礙狀況,有些外表太明顯的沒說跟有說差不多
作者:
h210045 (小德)
2014-04-16 17:32:00看障礙狀況,有些外表太明顯的沒說跟有說差不多
作者:
pp0769 (pp0769)
2014-04-16 17:40:00那主要指外表不明顯的狀況下
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pp0769 (pp0769)
2014-04-16 17:40:00那主要指外表不明顯的狀況下
作者:
h210045 (小德)
2014-04-17 07:47:00雇主還是會發現,因為勞健保投保的關係
作者:
h210045 (小德)
2014-04-17 07:47:00雇主還是會發現,因為勞健保投保的關係
作者:
Goty (Goty)
2014-04-18 09:15:00告知你有身障手冊 只會讓錄取率降到冰點隱瞞不說的話 最後投保發現 會告你違反誠實原則而且大部分公司會要你再寫一次他們標準的履歷表 裡面會有身障的選項 還有詳細內容 你一定要勾選 選否就是說謊 違反誠信原
作者:
Goty (Goty)
2014-04-18 09:15:00告知你有身障手冊 只會讓錄取率降到冰點隱瞞不說的話 最後投保發現 會告你違反誠實原則而且大部分公司會要你再寫一次他們標準的履歷表 裡面會有身障的選項 還有詳細內容 你一定要勾選 選否就是說謊 違反誠信原
作者:
jing007 (jing007)
2014-04-18 11:13:00樓上是說…講了也不是,不講也不是嗎?
作者:
jing007 (jing007)
2014-04-18 11:13:00樓上是說…講了也不是,不講也不是嗎?
作者:
h210045 (小德)
2014-04-18 15:19:00G大,除非申請勞健保隱藏身障註記不然無解。另外我只能說那就是老闆接受身障的程度低我備很多公司拒絕過,就因為我重度。但我現在的單位就很驚訝為什麼有好人才就因為身障而被犧牲
作者:
h210045 (小德)
2014-04-18 15:19:00G大,除非申請勞健保隱藏身障註記不然無解。另外我只能說那就是老闆接受身障的程度低我備很多公司拒絕過,就因為我重度。但我現在的單位就很驚訝為什麼有好人才就因為身障而被犧牲
作者:
henn066 (我是台灣人)
2014-04-18 23:37:00輕度身障勞健保好像沒優惠吧?
作者:
henn066 (我是台灣人)
2014-04-18 23:37:00輕度身障勞健保好像沒優惠吧?
作者:
ad24 (掛網)
2014-04-19 00:22:00社會保險: 輕度1/4 中度1/2 重度以上1/1 的補助
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ad24 (掛網)
2014-04-19 00:22:00社會保險: 輕度1/4 中度1/2 重度以上1/1 的補助
作者: pink198742 (beer978) 2014-04-19 08:08:00
推H 我也覺得台灣社會不讓身障人士活下去我的建議還是老實說吧 並在履歷前面註明妳的狀'況 能作或不能作甚麼
作者: pink198742 (beer978) 2014-04-19 08:08:00
推H 我也覺得台灣社會不讓身障人士活下去我的建議還是老實說吧 並在履歷前面註明妳的狀'況 能作或不能作甚麼
作者:
pp0769 (pp0769)
2014-04-19 18:39:00感覺意思就是歧視身障的公司比例很高
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pp0769 (pp0769)
2014-04-19 18:39:00感覺意思就是歧視身障的公司比例很高
現實是殘酷的,履歷表有沒有老實寫身障,結果相差十萬八千里,履試不爽!有興趣的版友可以試試看。
現實是殘酷的,履歷表有沒有老實寫身障,結果相差十萬八千里,履試不爽!有興趣的版友可以試試看。