臨時協議確定通過，編劇工會罷工行動將在27日凌晨結束
在經過將近五個月後，美國編劇工會所發起的罷工行動將正式在美國時間27日(三)凌晨零
點零一分落幕。
工會在周日與影視聯盟確認臨時協議後向會員宣布：
今天，你們的協商委員會、WGAW委員會與WGAE議會全數表決通過，一致推薦該臨時協議。
未來將由兩工會會員進行同意投票，符合資格的投票人將會收到選票與相關內容，投票訂
於10月2日至9日間進行。
這份協議效力起訖時間為2023年9月25日至2026年5月1日。
我們協商所取得的成果是靠著會員願意行使權利、展現出團結與並肩同行，忍受痛苦與不
確定性爭取而來的。加上工會成員對行動的非凡支持，最終讓影視公司回到談判桌前並達
成這份協議。
工會也同時表示，在完成同意程序期間，編劇可以重返工作崗位。
然假如工會成員最終拒絕在本周日達成的臨時協議，那麼罷工行動將再度啟動。
目前，編劇工會所發動的罷工已持續了148天，與史上最長的一次罷工行動(1988年，共計
153天)僅有些許的差異。
根據臨時協議內容，在最低工資部分，編劇工會獲得了與導演工會相同的待遇，也就是在
合約存續期間，每年加薪幅度為5%～4%～3.5%。也就是三年複合成長率為13%。
導演工會在六月所談定的協議中，還有新增用於育嬰假的5%額外資金。而編劇工會曾在
2020年爭取到帶薪的育嬰假。
這部份雙方都有所妥協，因為編劇工會原本開出的條件是6%～5%～5%，三年複合為16.87%
；而影視聯盟所開出的版本則是4%～3%～2%，三年共計9.26%。最終雙方協議比照導演工會
所談到的條件。
基本上所有工會訴求的健保、退休金及AI使用限制等等都獲得同意，另外包括－
未限制AI產製內容，但如果用特定編劇的作品來訓練AI，該編劇就有權提告；編劇起草、
撰寫劇本時可以自行決定是否使用AI，但影視公司不得強制要求使用。
AI生成內容不被認定為文字素材(等同無法與編劇人員競爭)。
最後是編劇人員的最低編制保障－以13集/季長度為例，至少需配置3名編劇，節目籌備開
發初期至少要雇用10周，節目播出後，每參與一集，最少須僱用達3周等。
另外，演員工會(SAG-AFTRA)也傳出應該會在近日內與影視聯盟重返談判桌，重新展開協商
作者:
shiz (Better Together)
2023-09-27 09:30:00剩SAG了......
作者:
sonans (邪惡的豬腦)
2023-09-27 10:39:00工會太沒經濟學常識了，最低工資只會傷害到自己
作者:
sonans (邪惡的豬腦)
2023-09-27 11:07:00以後大概會出一堆爛片：新協議說編劇可以用AI寫劇本但是不准公司用AI。標準的：我能你不能。
作者:
Jotarun (forever)
2023-09-27 11:36:00當然 工會怎麼會比ptt鄉民董經濟學呢
作者:
subetu (Subetu)
2023-09-27 12:10:00看起來Netflix,Disney,華納甚至Amazon最近的動作就可吸收此額外成本，而合約可以解釋成WGA對基層成員的照顧有滿足到？分潤那些還是要個別，譬如Netflix招攬編劇型老手主創合約都上百萬美金的。這三年應該就維持這形式？
作者: furio (void) 2023-09-27 12:30:00
多罷工3個多月，拿到的條件跟導演工會差不多，這次拿到的結果真的不算好就看分潤部分能不能有比較好條件
勞工爭取權益本來就是勞方能資方不能啊，因為資方的力量太大了
作者:
subetu (Subetu)
2023-09-27 22:21:00THR的文，Reddit Television板有人貼了，等不及原po大譯介可自己去看看: The Hollywood ReporterWriters Guild Reveals Details of Tentative Deal
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R2003 (費邊)
2023-09-28 00:33:00若使用某編劇的劇本訓練AI，該編劇可以提告但這要舉證很難吧....?如果不知道一條狗吃了啥，僅從屎之中，也沒法反推出牠吃的東西啊況且訓練AI的素材使用跟其演算法會不會有相關(我不太懂)?如果有的話，編劇方更難舉證了吧，因為那是商業機密
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sonans (邪惡的豬腦)
2023-09-28 17:47:00更好笑的是：工會還規定不能拿他們的劇本訓練AI。問題是現在劇本都是公開的，網路上都看得到，計算公司真的拿去訓練AI，他們也沒辦法知道。*就算
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Jotarun (forever)
2023-09-30 03:31:00有人連不是抓不到就可以做這種道理都不懂耶
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GyroZep (Gyro)
2023-09-30 20:41:00又要編泥疙屁精的糞劇教育你各位了