如題
想請問如果是想做buyside的投資研究
剛畢業就去小型的公司是否對未來職涯發展不太好呢?
有聽認識的前輩是說
小公司的經歷跟年資都不會被承認
所以之後如果要轉到大公司工作會很困難
建議大學畢業生先從大公司開始 有一定的經驗後再到小公司
想請問大家的意見
或者說 單就投資研究/管理這個領域而言
如果一輩子都待在小公司會有什麼缺點嗎?
大公司如 投信 投顧 人壽
小公司如 XX資產管理 XX財富管理 XX家族辦公室 之類的

缺點就是去了大公司會發現官僚、緩慢、一堆鳥事，最後還是覺得小公司香然後分紅也沒小機構有競爭力

小公司除非很知名 不然業界都嘛知道隨便的一大堆 檯面上正規軍當然不會喜歡正規軍至少有制度 有資源 投顧自營投信人壽慢慢往上跳就是標準職涯但這行最終吃努力（自己的牌子）和人脈 有的話轉職也都不是問題家財萬貫直接去小公司的也很多 你應該問問你自己要的是什麼沒錢沒人脈沒基礎 還是去新手訓練場開始練比較好

小型投資公司慎選，跳槽不易

缺點就是容易倒/沒人帶/找工作沒有公司品牌背書，其他應該都還好吧

會收應屆畢業生的投資公司很詭異吧 尤其buy side剛上工第一天就要跟經理人對幹如果是台灣投資的話 看有沒有成立超過五年 可以過濾掉很多有的沒的小公司或者背後金主很有名去人壽端的話你股票看來看去也就知名的那幾檔 投資公司比較有時間去跑小家的法說 看個人選擇還有個重點是AUM 不過這個又更複雜了 畢竟以經理人角度錢太多也很難創造高報酬 那投資人乾脆不如去買被動ETF太小也寸步難行 很多策略用不了 最後就是看經理人資源（人脈）

小公司彈性高 組織扁平反應快速 不綁手綁腳但小公司 或家族辦公室能活多久 就很難講了 當然有那種歷史算夠OK一點的非大型投資機構我記得撿貝人好像就是從壽險跳到中型(?)buy side財報狗podcast最近有一集的podcast有稍微提到兩者的優缺點 可以去聽一下財報狗那集podcast好像是專訪撿貝人的前老闆中小型機構 可能比較重要的是能力要夠好 也要跟對好老闆培養人脈也是很重要

小公司buy side很快就會接部位，但研究深度有限，操作績效就看造化

掰賽就乖乖去大公司 但沒啥搞頭就是除非給你抽%數的

小的不一定接很快 或研究比較淺 還是要看經理人跟團隊的風格 這種投資公司我遇過只看單一行業的研究員 也看過每週跑不同行業公司的研究員小的只要AUM過關 管理費跟績效費整年下來其實薪水也都不錯 其實還是要看公司本身 如果是去年多頭年才成立的那就真的不建議去 所以拿成立五年&AUM&績效跟老闆或公司研究資源去篩選比較不會遇到雷

沒人脈沒內線就接部位…除非有長出什麼特別的其他才能不然大概早早陣亡投資公司我講白都是吃自己多年養出來的資源

所以能活下去的投資公司一般不收新鮮人 什麼都要重頭教大家沒那麼閒 而且沒人脈也是硬傷 至少要有渠道問出一些一般投資者問不到的才有價值 這個又需要時間的積累比如跟公司財務長混熟 每次跑法說刷存在感 或是多次訪廠等等 只靠desk research在台股真的不好操

除非你本身就是奇才不需要經過有牌的sell-side或buy-side洗禮，不然還是建議走與一般人差不多的路一般都是從sell-side開始。從buy-side開始也可以但通常要展現過人的能力才能直接在沒有sell-side歷練的情況下進去

小公司要慎選，品質參差不齊但洗洗經驗也有機會跳去大公司就是

非正規的要到buyside真的難小跳大難 大跳小簡單 但大的環境舒適太多國內壽險的坑就那些