其實我是想等操作結束再發文章做個總結, 不過感覺太多東西
不先有一個指南提供參考, 就會出現一些反覆的口水是出於認
知的不足
1.目前的薪資狀況與可能的操作:
在之後將今年的三個選秀Poole,Paschall,Allen全簽後,隊上會
有13個球員
按spotrac.com估計的阿魯和WCS的薪資(是估計的, 所以說我更
希望在有明確的資料時再總結), 我們在裁掉SDOT時如果他沒有
放棄保障金額, 我們會只能再開一張一年的底薪合約, 用14個NBA
球員, 湯哥回來前實質上13個人能比賽的狀況進行賽季(額外有
兩個雙向合約的球員能叫上一隊45天支援) .
2.可能的補人:
這裡不談要補哪個位置, 只是要講重複講了很多遍的東西:"現在
還不是完整的可取得球員的市場", 一些非保證跟部分保證合約的
簽署方式就是設計成7月中之後才會變全額保證約, 讓球團可以根
據市場操作的結果選擇要不要留下(或者有時候本身就是操作時被
用來填充薪資包裹的遺物)
比如說Avery Bradl的合約12.9M保障2M
https://i.imgur.com/7M6VaUt.png
他就在昨天被裁了, 雖然可能不符合我們需要, 但是市場上就是突
然多了一個雙能衛可以選擇
類似的合約還有比如Jonathon Simmons 5.7M保障1M
https://i.imgur.com/aKvnhsU.png
視巫師的操作情況, 後續不一定會主動裁他, 但是類似的剩餘一年
的合約, 如果球員對我們這個組織、對與浪花、Dlo和綠一起在舊金
山的新場館比賽有興趣, 就有可能願意和他的母隊協商買斷 .
3.會不會這季馬上再交易Dlo
我先奉勸幾句話:"知道的少卻想顯的聰明, 往往只會達到相反的效果"
首先RFA球員S&T要再被交易要在12月15日以後, 而我看不出浪費掉訓
練營到12月15日的磨合時間, 想在季中交易進別的不熟悉的球員是以
為更能追求什麼, 究竟想無止盡的追求什麼, 以及湯哥明年可能要2月
以後才會回來, 難道我們在交易Dlo時,真的能不需要打先發SG的球員嗎?
不就是Dlo交易出去換"有些人以為在湯哥回來會搭的剛剛好的位置",
結果幾個月的先發側翼先被人虐爆嗎?
而且我想問帶著這些精明的主意的人知不知道什麼是hard cap, 有沒有
想過我們不能收進比Dlo高的薪資, 一些想像的可以買低賣高的交易, 就
當作我們有對方GM的裸照, 想要什麼他們就會給, 在規則的限制下也是
根本無法實際執行的 .
然後Shams Charania已經說了:
“If D’Angelo Russell believed he was gonna leave after a year
with the Warriors, he would have never decided to sign that maximum
contract with the Warriors,” Charania said. “They have a long-term
vision for D’Angelo Russell, they believe he fits great alongside
Steph Curry, Klay Thompson.”
嗯, 那些認為自己有卓別識見的人, 到底是多了解這個聯盟的生態以及Dlo?
我沒辦法保證Dlo會長留, 不過他願意來就是我們提供了能吸引他的長期願景
做為召募, 而球隊就是得為嘗試實現那些願景做出努力, 不然簡單的講:"以
後誰敢來? 招募時說的再動聽不就是出張喇叭嘴?"
然後Dlo才23歲, Curry第一次打明星賽時是25歲, 這並不是說Dlo以後一定
會比Curry好, 但是管理層其實是做了一個非常神奇的操作, 不但彌補了KD
離開的損失, 而且還成功將球隊的核心年輕化, 這是大多數球隊得先經過一
個悽慘的球季, 接著也許再花好幾年養成才能達到的成果 .
那些可能只知道Dlo偷拍事件的人, 聽過老尖幾個月後就希望大家放過那個
年輕人嗎? 清楚他跟與他輩份相近的球員如KAT, Booker, Ben Simmons建立
的關係嗎?
我認為從Dlo來到我們這的那一刻起, 當我們的球團在延攬球員時會包含的
一句話就是:"你將會有機會可以跟Dlo在一起打球", 而對我們最好的遠景,
是跟Dlo建立成功的合作關係, 在3年後Curry 34歲時, 增加和其他FA講那句
話時所佔的份量 .