※ 引述《bryantkk (如果可以)》之銘言：
: 這兩天剛好看到一個新聞，知名品牌服飾店主管，
: 清大畢業的，還是從萬人中脫穎而出，
: 這麼強的人，別說董事啦，連總經理都當不了！
: 只能當主管!
: 最近剛好又看到有個很強的人(?)
: 私大畢業年紀輕輕當過董事 董事長~
: 新聞看他說話，完全不是一般人生活可以了解的邏輯！
: 彷彿不同世界的人！
: 於是我開始腦中模擬，這種高手的思維：
: 下屬主管：董事長，請問這決策方向該如何？
: 董事長：我爸是．．．，還有啥問題？
: 以上模擬對話，我悟了很久，
: 頓時間我開竅了，原來我只是普通人，
: 不能了解強者思維的各種深謀遠慮，
: 真的不是一般人可以幹的，不簡單啊～
: 有沒有當董事&董事長真的非常難的八卦？
老衲來說一下過往經驗
以前老衲待過非常多公司，
大公司、小公司、外商公司都有待過
大公司有分家族企業、非家族企業、黨營企業
家族企業通常董事會都是家族成員，
底下幹部主管也都是家族成員，
但是為了要展現"開明"的一面，
會培養或是請個專業經理人來當樣板
反正有事經理人負責，沒事繼續爽爽躺著賺
中信、統一、味全這類的企業
要到更高層通常血統要對，跟的人也要對
向統一就是跟著徐重仁，為了要讓女婿上位，
幹掉多少開國元勳~
非家族企業通常都有著很高的技術門檻
經理人培養不易，再加上老董懂得長久經營，
所以在接班上都會尋覓專業經理人來做~
不過這類企業通常是上市上櫃
董事長跟執行長一面需要維護股東權益，一面又要承擔員工照護
一方面又很怕經營權外落~導致公司大權旁落
這類公司要嘛很賺錢，要嘛很賠錢
如友達、台積電這類電子大廠居多
黨營企業就百百款了
這類企業就是很單純的酬庸加洗錢
像是欣X天然氣、中X廣播、救X團這類的黨營企業
裡面的經理人全部清一色都是黨的人空降的
在台灣要當總經理或董事長有兩個方法!
一個是血統要對
不對的話長得帥一點入贅去當有錢人女婿
一個是要有黨證+心中有垃圾黨
只要順著黨意~也能當董事長
如果兩個都有~
快承認你就是連。勝丼