最低工資何不定10萬 超英趕美一次到位？
每個國家的投資者（老闆）能力不同，留在台灣的其實就是跑不出去的魯老闆。跟魯眾一樣，只能待在這。
大家都被困住了好嘛
一群魯蛇在一條船上為什麼不互相幫忙？只會怪老闆壓榨勞工
怪東怪西 什麼時候才會怪自己？
老闆不吃死你他就要吃屎了
領五萬的人還不是欺負領三萬的
領三萬的也是踩在22k身上
資本主義不就是這樣
世界這麼大是人才的快去國外闖
留在這的就是只能這樣的薪水
抱怨前先想想自己
為什麼要留在這給人糟踏
馬的 想屁阿 就能力不足阿
請加強能力，不然就接受事實
※ 引述《guido (該妒)》之銘言：
: 者： 記者江睿智╱台北報導 | 聯合新聞網Vꀲ014年8月30日 上午3:36
: http://ppt.cc/rZvR
: 基本工資審議委員會昨（29）日達成調高基本工資的共識，基本工資月薪由目前19,273元
: 上調至20,008元，調幅為3.81%；時薪則由目前115元調升至120元，調幅為4.35%，將自明
: 年7月1日起適用。
: 這波基本工資調升，預期將有逾201萬本國勞工、部分工時者，以及30.76萬名外勞受惠。
: 勞資雙方昨日經過三回合的談判，資方提出版本由調幅1.5%開始，底線是3%、月薪調578
: 元、時薪則調3元；勞方則是考量生活物價及近期薪資成長，提出月薪調5.63%、20,358元
: ，再談到月薪20,033元的底線。最後由勞動部長陳雄文協調，做出最後裁量，全案將報行
: 政院核定。
: 陳雄文解釋如何協調出基本工資3.81%調幅。他說，主計總處預測今年全年消費者物價指
: 數（CPI）為1.64%，經濟成長率為3.41%，基本工資除了反映1.64%的物價漲幅之外，經濟
: 成長果實要勞資共享，因此將經濟成長率的一半、即1.7個百分點計入，合計3.34%。
: 陳雄文再以近期物價波動明顯，盼資方再多讓出0.5個百分點調幅，時薪則取整數算出120
: 元。對於最後協調結果，陳雄文說：「資方含淚接受。」
: 資方代表、工總監事蔡穗表示，對此決議「不滿意，但還能接受」。勞方代表、台灣總工
: 會策略委員會委員邱創田表示，雖然沒有達到勞團的期待，但已盡了最大努力。
: 官員觀察，資方昨日出席會議「有盤算、有準備」，因此勞資雙方各有表述，但互動良好
: ，未見如往年尖銳對立。
: 在勞動部事先預擬好的八個設算中，考量包括CPI、平均扶養人口、經濟成長率、生產力
: 等指標，依不同權重、時期進行試算。其中一項版本就是根據內政部發布台灣省每人每月
: 最低生活費為10,869元，平均扶養人口則依社會救助法扣除掉有工作能力卻未工作者，兩
: 者相乘，大致得到逾20,000元的結果。