※ 引述《grioo (grioo)》之銘言：
: 本魯在公家機關接觸到一堆個性古怪
: 講沒兩句話就發飆 然後歇斯底里抱怨亂吼
: 根本無法溝通的中年婦女
: 一天到晚只想凹別人做事
: 做出來的東西品質水準又很差
: 這些人到底為什麼能在機關待這麼久?
: 還好本魯的同事沒有這種的
你說錯了吧 就是這種人 才能夠在公家機關待的久
在公家機關最重要的不是你有多專業
而是要少數服從多數
其實想一想 公家機關才是最民主的地方
比方說 大家都收錢 你不收 就會被排擠
大家都覺得不用做 你說依照專業理論應該要花時間去做
你就會變成麻煩製造機
那大家都不做 誰要做?
如果都是公務員 就是比年資
最菜的那個如果不想做 就是再往下推給約聘
約聘也不想做 再比約聘的年資
最菜的約聘也不想做 就再往下推給助理
沒助理就推給替代役
好死不死如果沒替代役 底下都沒人了
那就是看這件事的嚴重性 如果是很久以後才會可能有問題
這件事就會被擺爛 日子久了變成一顆炸彈 一任傳一任
傳到最後 如果不小心大爆炸了 再互相指責說對方的錯
別懷疑 這就是公家機關的生態
能在公家機關如魚得水的人絕不是會認真工作的人

真是精闢的見解

公務機關 只比年資 不比職等

公家機關如魚得水的人絕不是會認真工作的人! 當過替代役知!

只要會捧覽 萬事無虞

中肯

這篇要列為m 真不知道中華民國怎麼還可以回到現在! 好文!

就以前老兵最愛嗆梯數

所以你在公部門工作，且主管是常發飆亂吼的中年婦女?

認真的早就受不了那種文化跳槽了 不會做到中階主管