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: 噓 qk2007: 看來頂新又安全下莊....魏的幾滴眼淚加要脅員工會失業養不 10/11 19:55
: → qk2007: 了家....這種吃定台灣人的戲碼 有一套啊 頂新 10/11 19:57
: 推 dlevel: 話說這些血汗食品廠，聽說三節獎金是帶自家產品回家享用 10/11 20:10
家人之一以前在味全工作過，
他們的三節好像有部分還是全部是要選味全的產品，
國立碩士進去當研發大概3萬多，<<（這種又不是進貨的，薪水也沒高到哪叫共犯喔？）
不過也沒待多久就跑了，
家人那時後離職的原因是覺得公司「行銷導向」，
不尊重研發的專業，配方會拿去改，
他離職後還會去買自己當時研發的產品，吃吃看感覺味道對不對，
不過用吃的有凖嘛？
離職後，改去不作吃的領域上班了。
前陣子又離職了，原因覺得公司進的原料越來越詭異，
怕會惹禍上身於是又跑了
老闆爛，說真的去哪都一樣
家人之二、之三的任職的傳統食品公司，
上一波強冠豬油被掃到颱風尾，
之後生意慘澹，大概掉了六、七成，
後來他們開始自己炸豬油，還好當初不是改用正義，不然就二次中標。
另外，其實我很不能認同員工是共犯結構這種說法，
有些商家的確是不知情的狀況下使用到了。
大部分的員工也很認真負責的作他們的工作。
真的被颱風尾掃到沒頭路已經很自認倒楣，
但還要說什麼共犯結構真是言重了。
家人二本來想退休後作吃的小生意，
不過上波被掃到之後，覺得台灣吃的生意不能做了，
買的原料哪一天不知道出什麼問題，生意垮掉，成本損失掉，還賠不完。
家裡有在做吃的生意的一定都能感受到，
食品原物料哪麼多種，豬油可以自己炸，麵粉要自己磨嘛？