作者:
YU0121 (愛玉冰™)
2014-11-16 15:21:30鴻海嗎
想當年鴻海從華碩那裡挖走一堆人
本來我表姊也打算跳(年薪華碩的兩倍)
後來因為距離關係作罷(她在竹圍置產)
結果沒多久 當初跳去鴻海的華碩人 紛紛離職
因為太操 想回去華碩 當然你們覺得華碩還會想收背骨仔嗎？
所以別傻了
你以為鴻海薪資開得高 是佛心來的嗎？
當然是領多少錢 就要做多少事
所以別再幫鴻海說話了
※ 引述《phakeQQQ (QQQQQQQQQQQQQQQ)》之銘言：
: ※ 引述《loveices (交大松本潤)》之銘言：
: : 鴻海養活台灣多少人你知道嗎
: : 就算是 made in china又怎樣
: : 總比一些本土中小企業 碩士年薪給不到七十萬的好太多了
: : 你不想進
: : 一堆台清交成的搶著給郭董擦皮鞋呢
: 同意這篇
: 系統廠類的公司 鴻海給的薪資真的算是很高的了
: 而且是真正有在研發的公司
: 反觀某些只會組裝跟發SR的公司
: 還真的蠻多四大搶進鴻海(進不了豬屎屋的Designer部門又不想去TSMC輪班的話)
作者:
qqq0103 (fqdf)
2014-11-16 15:22:00========拜託郭董快去當中國人不要回台灣===============
科技業收背骨仔是常態了... 理由只需一個：生涯規劃
作者:
kenjy (ken)
2014-11-16 15:28:00挖角本來就是用來短期內建立規模的 你第一天進產業??
作者:
kioh (NG中~)
2014-11-16 15:32:00科技業互相挖來挖去很正常阿，也別以為華碩就很好
作者:
knives 2014-11-16 15:34:00沒啥背不背骨的吧，自由市場不就如此，出不起更高的價碼留人，還怪別人不夠忠誠，真奴 性是也
作者:
kenjy (ken)
2014-11-16 15:42:00很可笑的是 台灣企業都用一堆條款用低薪強迫留人
作者:
wondtty (好冷)
2014-11-16 16:01:00聽過長輩從華碩到鴻海，的確是兩倍薪
作者: p1227426 (詹) 2014-11-16 16:51:00
會跳的都背骨阿 有誰都在同一間公司沒跳過