景氣回溫 65％企業擬加薪 逾8成欲徵才
2015年01月06日
【許麗珍╱台北報導】景氣持續回溫，人力業者昨公布今年首份勞動市場趨勢調查指，高
達八成三企業本季有徵才計劃，另有六成五企業有加薪計劃，其中又以金融保險、製造業
及運輸物流業比率最高，各業平均加薪幅度約百分之三點二。網路公司TutorABC也宣布將
發放高達十個月年終獎金及優渥股票選擇權。
人力銀行yes123求職網昨公布「今年第一季景氣暨勞動市場趨勢調查」，根據該網在上月
對四百零八家企業所做調查發現，因應轉職潮到來，加上景氣回溫效應，有八成三受訪企
業本季有徵才計劃，其中以餐飲住宿業、零售批發業、金融保險業、不動產業及科技資訊
業等五行業，徵才的企業比率較高。
網路業發10月年終
調查也發現，近六成五的受訪企業本季有加薪計劃，預計加薪幅度平均為百分之三點二。
若以產業別分析，則以金融保險業、科技資訊業、製造業、運輸物流業及設計業將加薪的
企業比率較高。
今年將加薪的企業，除日前受訪已公開表態會調薪的華南金、日月光及遠傳電信等企業外
，國道客運業者和欣客運昨受訪也說，每幾年就會加薪一次，今年是否加薪評估中。另公
司平均每月也會徵才十至二十名駕駛員或現場服務員。
中國最大商務集團阿里巴巴在台投資的全球線上學習品牌TutorABC，近期除延攬從台北市
觀傳局長一職卸任的趙心屏擔任品牌暨公關副總，昨也宣布今年將發放高達十個月年終獎
金及優渥股票選擇權，激勵優異員工。
薪資部分今年也會調漲，但年終與調薪都會依個人績效發放。被問到跳槽後是否有加薪，
趙心屏說，不便透露薪資，但至少有十萬元，比公務員多，公司預計今年在兩岸續招一千
名研發、行銷與業務部門人才。
yes123公關副理楊宗斌表示，金融保險業同時出現在加薪與徵才的前五大行業，主要是年
末及年初民眾理財需求高，因此會有銀行徵理專，保險業徵保險員搶年終獎金市場的情況
，運輸業則因油價大跌與觀光人數增多而受惠。
「多數老闆不分享」
楊宗斌認為今年景氣持續看好，除零售批發及餐飲服務業恐因基本工資調漲經營成本上升
，難以全員加薪，多數行業薪資都有成長機會。不過，上班族蔡先生說，多數老闆都把賺
的利潤往自己口袋放，很少會拿出來分享給員工。
http://www.appledaily.com.tw/appledaily/article/headline/20150106/36310894/