昔批郝市府加班費多 柯今讚「七點還在」
TVBS 記者：呂蓓君
柯文哲上任後大刀闊斧做改革，講求效率的他曾說「Work smart Not work hard」
，意思是聰明工作，不要辛苦工作，為此想砍郝市府時代高達的5億加班費，但上
任1個月，他看見員工晚上7點還不走，覺得「很好！越來越像台大醫院，要要鼓勵
『把工作當休閒』這種文化」，前後說詞似乎有點矛盾。
記者呂蓓君：「2位老師仔細揮毫寫著喜幛和輓聯，不過像這樣的情況，未來恐怕
走入歷史。」
台北市長柯文哲一上任，就提出不少新政策，電子輓聯就是其中一個，而在繕寫室
工作11年的哈文慈，工作時眼神專注，大筆一揮毫不猶豫，現在市府不送輓聯，就
要跟著失業。
繕寫室人員哈文慈：「現在的輓聯已經很少了，希望市長給點溫暖。」
哈文慈雖然是1年1聘的約聘人員，但去年11月才完成簽約，應該今年底才到期，卻
在過年前接到市府提前通知，未來要用電子系統寫輓聯，一年可省下60幾萬。
繕寫室人員哈文慈：「約都簽了而且是到年底，(希望)照著合約走，把它走完，幾
年之後可能有個新的契機。」
台北市長柯文哲：「第一個我們不會違約嘛，該給的保障會有，如果有需要輔導轉
業，我們會輔導。」
雖然會幫忙媒合新工作，但有合約不一定有保障，市府說不適用於一般勞基法，一
聲令下，過年前就要人走，看在另外一位老師眼裡也是膽戰心驚。
繕寫室人員王興華：「兔死狗烹那個感覺在，已經有一隻兔子死點了，接下來可能
就變狗了，這個很悵然不知道怎麼講。」
而柯文哲採用電子輓聯的做法，雖然比較環保，也能替市府節省一年60多萬的經費
，但還是有些民眾不能接受。
幸福里長蘇宏仁：「一般的人情義理，一般也希望(持續)，這個也是長久以來的習
俗。」
光信里長朱雪璋：「這個經費沒有甚麼好省的，因為身為市長他是市長公眾人物，
本來就應該要撥這個預算讓市長去用，它並不是一個浪費。」
不管是老里長還是新任的年輕里長，都沒辦法接受，但其實台北市殯儀館推行電子
，輓聯已經行之有年。
台北市殯葬管理副處長施淑梨：「推電子輓聯從101年就開始了，到今年來講就快3
年的時間，預定在3月1日就是會停止使用傳統輓聯，全面使用電子輓聯。」
台北市立第二殯儀館裡面，可以看到靈堂裡的掛著大型螢幕，上面顯示的就是電子
輓聯，自從推行後，替殯儀館減少了不少廢棄物。
台北市殯葬管理副處長施淑梨：「我們一年大概使用了16萬幅，就是會產生量2萬3
千多公斤的二氧化碳。」
大刀闊斧做改革，市府員工上緊發條，柯文哲在接受專訪時表示，傍晚5、6點在市
府看見大家都在 ，覺得很好，晚上7點大家也都在，讓他覺得越來越像台大醫院，
還點名都發局、工務局都開始熬夜，直言應該把工作當休閒，要鼓勵這種文化，市
府越來越像24小時待命的台大醫院，但他曾經詬病郝市府時代5億元的加班費。
台北市長柯文哲(103.12.31)：「要去查說大家為什麼在上班時間內不能把事情做
完，所以要思考的應該是，如何提高工作效率，而不是去延長大家的工作時間。」
前後發言有些矛盾，柯文哲是不是也忘了，醫院與市府作業模式大不同。
民眾：「會先聽他的話繼續這樣做，然後私底下開始找別的工作。」
民眾：「休息就是要休息，誰也不希望，應該沒有人希望把工作當休閒吧。」
當加班變成常態，把工作當成休閒，這種改變究竟是好是壞，員工心中自有評斷。
http://news.tvbs.com.tw/entry/564264