小蛇待在桃園工業區
每每看到新人來來去去還不夠，泰勞，越勞，菲勞更是一堆
廠區機台就幾個臺灣人硬帶幾個外勞操作
細節難交代，台籍主管一放假就好幾個天窗開
真的讓人納悶，缺工的情況該是如何有解，
現在的屁股是以前拉的大便，就暫時湊和著擦
可是以後呢？小弟參觀過目前的廠區，其實像一個超大型理化實驗室
如果，小蛇是說如果
國內的前幾名高中職，可以請老師來廠區
設計一些理化相關課程，讓就讀國中的學生可以來廠區參觀學習
(沒有要凹他們做)
結合理論跟實務，讓這些課程的經歷可以變成
升學高中職的加分條件(加多加少可以再斟酌)
至少可以證實這些學生在學習力最強的時候可以多一點實驗的經驗
然後讓提供這些服務的企業可以抵稅，
這樣是不是很好啊？台灣經濟本來就是走技術密集的加工出口產業
來過的學生又能依自己意願隨時來廠區打零工，是不是很棒？
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