1.媒體來源:
中央社
2.完整新聞標題:
賴香伶：媒體勞檢違規率100%
3.完整新聞內文:
2015/03/30 18:36:47
（中央社記者顧荃台北2015年3月30日電）台北市政府3月起對媒體業進行專案勞檢，
勞動局長賴香伶今天表示，目前已勞檢完成20幾家，每一家都有違規狀況，呼籲資方
應透過團體協約，與工會協商工作條件。
北市府推動陪同鑑定勞檢制度，讓勞工參與勞檢，並啟動專案勞檢，第一波專案勞檢
於3月中啟動，針對台北市100人以上的31家媒體進行，對象涵蓋通訊社、電視台及報
紙等，預計將在4月中公布結果。
賴香伶今天下午出席中央通訊社工會會員大會，她說，對媒體的專案勞檢目前已勞檢
完成20幾家，每一家都有違規狀況，如工時過長、加班沒有加班費等。
賴香伶表示，政府或官方執法不是為了修理資方或某個產業，媒體業無法認定工時造
成薪資給付不足、或工時過長，這是現況。
她說，勞檢反映了一定程度的現況，但她強調「這不是勞基法過於嚴苛的問題」，是
過去沒有理解，變形工時需要勞資會議同意，「如果企業要走這個規範，透過工會、
取得勞資協商不行嗎？」
她說，媒體業雇主如果認為需要變形工時，可以透過與勞方的團體協商，取得勞工同
意，並確實記錄工時，讓勞工可以補休或計算加班費，讓溝通方式、次數、對象明確
化，事情沒有那麼複雜。
賴香伶也坦言，如果這次勞檢結果，無法用法令裁處達到改善勞動條件的目的，就會
把結果送交NCC和文化部等主管機關來處理。
4.完整新聞連結 (或短網址):
http://www.cnabc.com/news/aall/201503300914.aspx
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