噓 plice: 這種幻想的無中生有文還有有人推，真是八卦版不意外 04/03 11:22
我寫是幻想文的話，那換個人寫的好了。
關於公務員的加班問題
http://www.appledaily.com.tw/realtimenews/article/new/20150102/535056/
最近超夯的話題，莫過於是「柯P檢討公務人員加班費」的新聞。這其中的源頭是，許多
人對公務員朝八晚五、吃飽飽、睡好好的既定印象，還能領到加班費，實在覺得令人不可
思議，當然成為社會輿論的焦點。
不可諱言，公務界裡類似上述情形的的養老院機構很多．在手機相機頻繁使用的時代裡，
也不乏公務員在某些公家機關打混摸魚的新聞，帶寵物、玩網路遊戲應有盡有．下班時刻
一到，排隊等打卡。這類機關許多是為加班費請領或補休而加班。
然而另一類型的機關也不少．許多機關因為業務性質，不僅原有承辦業務量大，各式會勘
、會議也是一大堆。有時上班期間得在外，辦公時間被壓縮，承辦人也有公文逾期壓力，
各個加班趕辦公文。這類機關，其實幾近責任制。業務無論如何都要處理，除非厚臉皮或
對考績無感，不可能不加班．而這類單位通常也有員工年資少、流動離職率極高的特色。
到頭來，法律制度當然希望齊頭式平等，維持一致性。但卻忽略整體公務界中，嚴重勞逸
不均的問題。某些涼單位，編制人員過剩，而某些操單位，卻是編制人員嚴重短缺。除了
原本編制的不合理，權責劃分不周延，往往也造成某些體制單位，推卸業務給其他單位現
象，耗時又無效率。
希望公務員能準時下班、提高效率其實是一片好意，相信也是其他縣市首長的願望．但不
正視公務界的真正病灶，恐怕永遠沒有work smart的一天，養老院仍是養老院，爆肝單位
仍是爆肝單位？
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這篇不是我寫的哦！是今天一月時有人投在蘋果上的文章。
還是這也是幻想文？