※ 引述《yamakazi (大安吳彥祖)》之銘言：
: 1.媒體來源:
: 蘋果日報
: http://www.appledaily.com.tw/appledaily/article/headline/20150517/36555260/
: 2.完整新聞標題:
: 女警值夜流產 所長調職
: 「轉內勤公文還在跑」所長喊冤
: 3.完整新聞內文:
: 【張芳榮、楊忠翰、王昭濱╱台北報導】台北市1名派出所女警懷孕5周，為了保護胎兒，
: 向所長申請轉調內勤，按警政署內規，懷孕轉調內勤由分局長決定後可立即調整，無須等
: 候公文審核的空窗時間，但該名所長並沒有馬上調整女警勤務，仍讓她與男警輪值大夜班
: ，女警後來不幸流產，分局長怪罪：「為何不好好關心她」，事後該所長請調他處，但他
: 強調是個人因素，與該案無關。
: 這名不幸流產的鄭姓女警（約30歲），4年前特考班畢業後開始任職，8個月前調任至信義
: 分局三張犁派出所，她與丈夫育有1子，丈夫是新北市警察，他們期待第二個孩子卻落空
: ，目前轉調信義分局警備隊，負責內勤工作。所長蔡尚營（30多歲）事發後從三張犁派出
: 所請調至文山二分局萬盛派出所，2011年曾獲北市府績優警察表揚。
: 信義分局人事室主任莊惠鈞昨指出，鄭姓女警在上月3日因懷孕5周，向所長蔡尚營申請轉
: 調內勤，適逢清明連假，7日才收到文書資料，該女警請調案在15日生效、17日報到，未料
: 請調後1周流產。
: 局長責怪所長
: 信義分局長吳敬田說，女警流產後他曾質問蔡為何讓她值大夜班，並責怪：「懷孕非常辛
: 苦，為何不好好關心她！」他強調上月7日得知女警懷孕請調，就透過人事主任通知所長
: 馬上處理，不用等公文流程，但所長沒聽進去，人事主任昨也說有轉告分局長的交代。
: 該名女警昨因休假未獲得回應，但蔡尚營向《蘋果》喊冤說，女警告知懷孕要轉調，他當
: 下就同意，但分局長批示須經開會才能決定去向，其間女警請了病假和家庭照護假，深夜
: 執勤（晚上10時至凌晨6時）僅有幾天。
: 據內政部警政署統計資料指出，目前全國警察人數約6萬8千人，女警人數約4490人，約佔
: 7％，警政署人事室表示，銓敘部於2012年12月來函，建請女警在妊娠及哺乳期間，不宜值
: 深夜勤務，懷孕女警只要書面或口頭報告，由分局長決定。
: 中華警政研究學會秘書長葉毓蘭表示，女警懷孕期間轉內勤是內規，「這是警界都知道的
: 共識」，若長官違規，還有《性平法》幫女警撐腰，警政署應落實內規。
: 警不適用勞基法
: 愛麗生婦產科診所院長潘俊亨提醒，女警應盡量避免迅速移動與深夜勤務，作息不正常又
: 緊張下，會引起內分泌異常，不利於胎兒生長。
: 律師蔡瑞麟昨指出，《勞基法》規定女性勞工不能值大夜班，但女警是公務人員，不適用
: 《勞基法》，而是依據《公務人員服務法》，但該法沒有規範女性不得值夜班，懷孕女警
: 可依《性別工作平等法》來爭取權益。
: 4.完整新聞連結 (或短網址):
: http://www.appledaily.com.tw/appledaily/article/headline/20150517/36555260/
: 5.備註
: 才懷孕六周流產怪所長??
: 原來女性勞工不能值大夜班
: 各醫院護理人員表示哭哭 原來我們不是勞工
不然咧?兩者有直接關聯性?
請去證明一下值夜班=流產主因好嗎?
就像之前的『蟳母取暖記』一樣。
很多人都說是『蟳母闖紅燈』?
實際上要以正視聽一下，她真的沒闖紅燈，
而是路口閃黃燈。
對時她是走主幹道，而種花電信的工程車是走支線，路口閃紅燈。
所以蟳母主張她的路權比較大，是種花電信的工程車違規，
才導致她出車禍，造成她的女兒受傷，憤而提告。
但明明法院也有在起訴書中寫明是她自已『應注意而未注意』
去撞已經行駛一半到路中的工程車。
而且『沒有讓女兒坐在安全座，而且放在後座』。
這些都是要連帶考量的，即使工程車在閃紅燈的情況先沒有先暫停，
看左右有來再車經過這件事，有過失，但也沒有到達百分過失，
可以說是工程車3，蟳母7。
再加上蟳母的女兒受傷之情事，還包含了蟳母自已的過失，
而不能明顯歸究於種花電信工程車身上。
誰會知道妳來撞人，車上還有小孩，而且還是一個沒坐安全座的小孩??
這樣以後每個人缺錢就找種花電信或是大企業的工程車撞下去，
然後說對方也有責任，不就賺不完了?
所以再提告下去，對蟳母也是非常不利，搞不好還得倒賠工程車的車損。
因此在對方已經在霉體壓下，且有保險公司願意理賠的情況下，
雙方息事寧人，彼此調解完成，蟳母徹告。
要不然的話，種花電信也是反過來對蟳母提告的。
結果蟳母對此事提都不提，只說法院判種花賠錢，講得好像是她們贏，
理都站在她們這邊。
卻完全沒提是『她自已去撞已經走到路中央的工程車』
『是雙方調解，所以在一審完成判決前，蟳母自已徹告』
所以種花電信根本就不起訴。
怎麼會算是她贏官司?
不就呵呵??
同樣的，這個女警流產跟她執夜勤有絕對的因果關係嗎?
有超時工作嗎?有加班過勞嗎?對方要求她的執勤勤務有超過
她的工作職掌嗎?兩者有聯帶的因果關係嗎?
有的話，請提出證據去提告吧。
沒有的話，兩者可以混在一起談?
也滿了不起的。
請不要學『蟳母三千理』好嗎?