作者:
myizumi (myizumi)
2015-07-10 00:21:20 真的好奇，是教師界有問題，還是一般企業有問題？
教師界
校長：Ｘ老師，這學期行政給您接好嗎
老師：可能不方便，因為BALABALA...
校長：哀，我找別人
老師：(爽)
校長：Ｙ老師，學期行政給您接好嗎
老師：BALABALA，好吧
(然後就出國惹)
二週後
校長：你回來了喔，XXXXX事都還沒做，要開學了歐
老師：喔....
校長：............
業界
主管：Ｘ，小Ｘ，這工作你拿去，以後你的
員工：可能不方便，因為BALABALA...
主管：你再說什麼啦，明天不用來惹～
到底是教師界有問題還是企業有問題？
※ 引述《BYIZ (愛可以拯救貧窮嗎)》之銘言：
: 拜託老師兼任行政 校長：就差沒下跪
: 2015-07-09 08:48:14
: 聯合報 記者鄭惠仁／台南報導
: 過去行政職是升遷管道，老師搶著兼任，如今校長再三拜託還請不動；甚至有校長「差點
: 沒跪下來」，多名校長認為，教育部門應訂定鼓勵與保障措施，且要有法源依據，才能解
: 決窘境。
: 行政工作要負責的學校評鑑、評比多，承辦事情、活動多，寒暑假要上班等因素，是老師
: 不願意擔任行政工作的原因。
: 台南市教育局主秘陳獻明認為，時代不同，「三顧茅廬」已是必然，教育局也會考慮擬定
: 一些新措施，鼓勵老師擔任行政職，而學校也應該在「行政是服務教學」的理念下，保障
: 擔任行政工作的老師。
: 陳獻明說，為了讓校長能找到有意願擔任行政職的老師，只要外校老師同意介聘他校擔任
: 主任等行政職，積分加30分。
: 有校長指出，校長的領導統御與行事風格很重要，有些校長調到哪裡，都會有人想要去當
: 主任；但現在有些不到40歲就擔任校長，如何營造行政團隊氣氛是一大考驗。
: http://goo.gl/qsTkJR
作者:
NEWOLD (亂紅飛過鞦韆去)
2015-07-10 00:22:00要也是拿公務員來比 校長沒辦法打老師考績啊 老師跟老闆
萬一你應徵廚師叫你去當清潔隊員或其它之類的....
作者:
NEWOLD (亂紅飛過鞦韆去)
2015-07-10 00:23:00一樣
作者: amaki (嗯) 2015-07-10 00:25:00
因為校長不是考銓的公務人員不是官，是依教育人員任用條例
作者: insaneLin (請支持關懷推) 2015-07-10 00:25:00
主管這麼硬叫人走路 大概明天就安心上路了
作者:
wenchii (!!PTT能吃嗎!!)
2015-07-10 00:25:00工程師也要寫文件做些行政的事
就鄉民腦袋有問題呀, 單方面更改勞動契約內容是違法的
作者: amaki (嗯) 2015-07-10 00:26:00
但正因為這個名目也讓很多考上校長的人忘記自己根本沒考銓
好的老師備課需要花很長的時間，兼行政只是壓縮學生的學品質
作者:
wenchii (!!PTT能吃嗎!!)
2015-07-10 00:27:00拜脫，教就教別把公務員拉下水，公務員可是要打考績的上面長官交辦的事說我管你的，考績就可能吃丙
講到備課 叫人做行政還靠北幹啥花時間備課阿~~~快去XXX
作者:
wenchii (!!PTT能吃嗎!!)
2015-07-10 00:29:00本來就要交給校長跟家長考核的..
作者:
NEWOLD (亂紅飛過鞦韆去)
2015-07-10 00:30:00那不好好備課的老師根本也沒退場機制啊
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wenchii (!!PTT能吃嗎!!)
2015-07-10 00:30:00考績還不是年年甲
作者:
Altayana (莫斯科的淚)
2015-07-10 00:31:00備課是新老師會花很多時間不是好老師會花很多時間
作者:
buyo (未果)
2015-07-10 00:32:00備課咧? 兼行政職正常課時數會減少 當然 備不備課沒有規定
作者: dlw (義氣是啥小我只知道意義) 2015-07-10 00:32:00
完全不同性質的情境…
作者:
NEWOLD (亂紅飛過鞦韆去)
2015-07-10 00:35:00一堆人在那邊說老師重點是教課 那考績怎不開放一部分給學
作者: assermoney (火星咬人貓) 2015-07-10 00:36:00
看看現在大學評鑑吧，爽課老師高分，盡責老師低分
作者: Currahee52 (Currahee52) 2015-07-10 01:00:00
當然企業有問題