寶傑好 大家好
我是班尼弟
以前小魯弟也待過要工讀實習的學校
不過學校的工讀實習已行之有年算是台灣最早開始的(應該拉)
從五專時期就開始(專一到專五都要實習一陣子忘記多久)
而且是有給新的工作
以前聽說都是被分配到企業內的居多
但以前比較嚴格還要統一住宿搭專車回學校...
後來升格有四技部後
變成大三工讀一整年就跟上班族沒啥兩樣
一樣都有給薪水
國內從工x院、各大小科技公司、種花電信研究院、校內實習...等等
到海外公司如大陸、美國都有
海外相對福利也不錯但挑的都是成績好居多
有些還提供一年4次來回補助
工讀期間學校會安排系上老師到各工讀單位訪視
看學生在工作上的表現狀況(畢竟工讀實習這就佔了12學分)
薪水的話以理工科大致上最低還有20k一個月
最高還有拿到25k快到30k
商管設計類的最少也有18k(好像啦)
但這樣也是犧牲了寒暑假
大三一整年就是上班工作過著不像學生的學生生活
而大三工讀一整年學校也沒忘記要上課
而這課程就在大二升大三的這三個月暑假一次塞完....
每天近乎滿堂的課程
然後9月期末考結束無縫接軌去各公司工作
工讀實習是從9月中到隔年9月中
回到學校無暑假無縫上大四的課程
(大學四年只有大一升大二有暑假...)
而工作內容就看各公司主管如何分配
以工科來說基本上比現在一堆假實習真打雜的來說
是有學到些東西的
(但也不是每個學生手上都有跟上班族一樣手上有專案再跑
較為認真的能跑些專案的人真的有)
但有些也只是過去當作業員的也有
商管類的我看過的有些比較可憐(極少數)
單純的打掃、澆花、整理報紙、送便當、跑公文之類的
但也不是全都這樣
問過以前主管對於僅僅暑假實習的看法
因為時間短能教的東西不多
就算教得很多上手一個月後
再過沒多久就離開
對於訓練成本來說實在很不划算
也沒有良好的交接狀況
所以能給他們做的就是....你懂得
而我們是到公司後會有即將上大四的學長姊跟我們交接
比較沒有斷層或者交接上的問題
通常企業也是比較願意配合
且工讀期間表現良好深獲主管賞識
主管通常願意提供日後畢業退伍後回原單位上班
職務薪水當然不會跟工讀相通
而學校各系挑選工讀單位的機制不同
但通常都提供了很多單位供學生挑選
所以好雷壞雷都有(如作業員或者打雜的) 要自己慎選
但出去後也都算是整整一年的工作經驗
至少你也了解了裡面公司企業文化
或者裡面流程如何運作
未來想不想回原公司上班自己心裡也有個底
如果感覺不錯那就要跟主管維持良好關係
像小魯我工讀結束後常常回去找他們聊天吃飯
未來也有機會回原公司任職
給自己多條未來道路的選擇
對自己也是不錯的加分
而對於暑假短實習的來說
真正能學到的真的有限吧!?
真心覺得學校與其要做就做真的把時間拉長
不然這樣只是做做表面給教育部看而已