※ 引述《ptncku (魯蛇小弟)》之銘言：
: : 1. 掛名xxx病人的主治醫師, 就代表是24hr待命, 週日也要負責
: : 而共同照護的醫師, 並不需要負到這麼大的責任
: : 以照顧的時間+工作量, 拿33倍並沒有很過份(難道照護10多天的主治醫師
: : 拿的錢要比只來看1天照會的醫師低嗎?)
: : 2. 衛福部在發放獎金政策上, 往往都無視護理人員的存在, 包括專科護理師
: : 也是如此. 所以他寫的[整體醫療團隊], 往往也是把護理人員當空氣看....
: : 3. 衛福部官員桶第一線醫護人員也不是這兩天的事了. SARS事件時, 也是有補
: : 助獎金, 發給醫護人員. 但是等一兩年, 事過境遷後, 衛生署就說只有當時
: : [確診]SARS的才有錢拿, 如果事後才診斷不是SARS, 就算你因此加班或是做
: : 防護等, 通通不算, 錢收回去....
: 所以錢進到醫師的口袋
: 才從醫師的口袋拿出來給護理師??
: 為什麼不直接編獎金給護理師就好了?!
: 編給醫院 編給醫師
: 然後醫院.醫師 拿剩的才給護理師... 是會剩多少??
: 不只每次的xx獎金都這樣搞
: 連健保也是
: 健保費都是進醫院.醫師戶頭
: 怎麼不把錢直接給護理師就好??
: 每次都拿人家拿剩的... 難怪台灣有一半的護理師都不做了
不同醫院的體制不一樣
以我之前待的, 佔了台灣健保將近10%支出的醫院體系來說
住院病人
醫師收入=>住院診察費
護理師收入=>從病房費來分
門診病人
醫師收入=>門診診察費+檢查費佣
護理師收入=>門診診察費
但是這些錢都是先進醫院口袋後再分到醫護人員
並沒有先進醫師戶頭這件事
還有
要打護理人員的收入問題
請把矛頭指向衛福部和健保署
不要中了它們的二桃殺三士的計謀
跑去戰醫師
衛福部就是喜歡玩這招(包括DRG, 總額等等都是如此)
把餅做小後, 故意給其中一些人小甜頭, 讓其他人去戰這些得小利的人
然後自己就沒事了..
會中招的多半是眼界太小的人..