1.媒體來源:
中國時報
2.完整新聞標題:
強渡關山 戴季全人馬 跳躍式升官
3.完整新聞內文:
悠遊卡投資控股公司今召開董事會，不過市議員汪志冰卻接到基層員工爆料，前悠遊卡公
司董座戴季全強渡關山報請自己的人馬擔任副總及經理，讓努力打拚的員工情何以堪。（
張立勳攝）
柯市府公平正義招牌生鏽了！悠遊卡投控公司今召開董事會，雖然前悠遊卡公司董座戴季
全已辭掉所有職務，但昨有公司員工去函向議員爆料，人事案中竟要強渡關山、破格晉升
「戴季全人馬」，將到任都還不到1個月的顧問劉遇春升為副總；另還有3名副理要升上經
理，就職也都僅不到2個月。
議員汪志冰昨在議會交通委員會，拿出來自一群來自悠遊卡公司員工的爆料信函，內文指
出戴季全在任職期間，任意更改組織架構，拚命塞人進入悠遊卡公司，並擔任副理、顧問
等職。
信中還提到，更離譜的是，這批人都要在今天報請董事會，晉升擔任副總及經理，「那我
們這些在悠遊卡打拚的員工情何以堪。」麻煩盡速處理此事，否則人事命令一發布，戴季
全的人馬又都在悠遊卡擔任要職了。
議員指出，員工指稱的人事案，包括悠遊卡公司顧問劉遇春，被報請任命為總管理群副總
經理、群長；副理谷燕玲、蔡佩瑢和呂佩珍分別被拔擢為金融服務部經理、整合行銷部經
理與專案辦公室經理；現任協理范姜俍，任命為技術事業群協理、副群長。
這批被質疑是「戴季全人馬」的經歷，不乏有銀行執行副執行長、公司首席顧問、銀行副
理、電子商務公司營運長和產品經理；備受注目的是呂佩珍曾在里斯特公司任職，而里斯
特就是戴季全創辦的資訊媒體公司。
汪志冰怒批，人事案莫名其妙，悠遊卡公司企圖強渡關山，升職案徹頭徹尾不合理，不僅
違反公司運作，更打擊員工士氣，她指出，以往悠遊卡公司根本沒有「顧問」這個職位，
升上副總起碼要有10年經歷，但劉遇春卻跳躍式成為副總，副理升經理至少也要2年。
她說，整件事就如台北市長柯文哲常常掛在嘴邊「怪怪的」，要求董事會謹慎處理，除非
告訴市民這些人到底做了什麼偉大的事，竟然可以短時間內晉升，否則怎麼能讓基層員工
心服口服。
對此，悠遊卡投控公司董事、北捷總經理顏邦傑回應，將會透過悠遊卡投控公司的董事會
對悠遊卡公司進行嚴密的監督。
另外，議員王欣儀說，有民眾檢舉悠遊卡公司宣稱1.5萬套「波卡」電話銷售，結果僅1.2
萬套，北市主任消保官陳信誠表示，確實廣告不實，已依《消保法》通知改善，並移送公
平會查察，若違法最高可處5000萬罰鍰。(中國時報)
4.完整新聞連結 (或短網址):
http://www.chinatimes.com/newspapers/20150925000552-260102
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