※ 引述《willy1103 (華裔台灣人)》之銘言：
: : 那為何不乾脆說 : 薪資由老闆決定就好 休假日由老闆決定就好
: : 老闆說一個月領5K 就只能領5K 一個月只能休2天就休2天
: : 企業CEO 只知道替公司創造最大的利潤 員工的福利.....科科
: : 政府的職責就是要管理企業 制定法令 作好監督的角色 而不是讓你們企業亂搞
: : 賺錢說沒賺多少 賠錢就砍員工
: : 如果政府不介入 現在基本薪資大概還是10K的時代吧
: 這有什麼問題? 雇傭市場本來就是由供需雙方決定阿
: 人家開5k 你認為自己有能力不願屈就
: 那就不要去應徵不就好了?
: 難道因為無最低薪資 MTK GG的工程師就會變5K嗎?
: 怎麼自己只有5k的能耐 卻去抱怨雇主給太低薪 企業在亂搞呢?
: 一年已經快33%都是假日 還貪圖颱風假
: 這麼累這麼需要休息 怎麼不乾脆辭職呢?
: 一直卡著位子 又不願努力工作 讓給其他有心的人不更好?
: 政府不介入10k 你抱怨
: 政府介入22k 你還是在抱怨
: 有沒有回頭檢視一下自己究竟值多少呢?
以一個有小孩的普通的上班族來說
薪資達到一定需求後
沒被老闆盯到受不了
理論上應該不會為了老闆不放颱風假就辭職
颱風假改成老闆決定
最後就是變成無薪假
有特休的自己用掉
沒特休的自己請事假
對普通員工來說 少了颱風假的小確幸
不過這次颱風假對這位老闆來說 有點捶心肝
明明沒風 員工放假還要給薪水
才會跑出來講這種明顯只對資方好的話
換成以前當天早上才發佈的話
這次柯p就不用道歉了
這個老闆也不用捶心肝了
以前都是準時起床守著電視等宣布停課才滾回床上睡回籠覺