當然有差呀
你是主管嗎
我是設備自動化軟件的主管
我底下的人幾乎只能做簡單的機器設備
我自己以前是韌體工程師
之前根本全部沒做過
現在難得全自己包下來做
而最主要的原因是薪資無法吸引人
因為公司認為大陸這的薪資就是這樣
當然比其他文組的薪資高快一千人民幣
可是比起其他公司還低
我們這個很現實，做出的設備只有能用及不能用的巨大垃圾
其他的工作性質無法衡量，會變成濫竽充數
在講到學歷氾濫
大陸這也步進台灣的後塵
也是一大堆大學雨後春筍跑出
我現在問他們以工作的人
他們也認為他們以後大學文憑會不值錢
就以中國礦業大學 是211等級學校的
以前的人看到礦大直覺是好學校
結果各省都有礦大後
有些省是二三本
就變成陷阱
台灣那些學店也是相同的道理
有大學文憑卻只有高職的能力
在加上一堆人搶那個位置
不會造成薪資降低嗎
當然啦頂尖的人不會被影響
可是你們想一下
如果沒22k而是那些人薪水的三四十k
那頂尖的人勢必是那更高的薪水
呈現一個良性循環
目前的狀況只會讓頂尖的去外商陸商
最後台企全部被幹掉
※ 引述《silverair (木柵福山雅治)》之銘言：
: 基本上我覺得廣設大學和起薪根本沒什麼直接關係
: 有人說，以前100個大學生和現在1000個大學生，同樣進一個只需要10人的產業
: 有差嗎？
: 不要拿那套僧多粥少出來講
: 以前社會大學難進，能擠進10人窄門的就是那些菁英中的菁英
: 現在社會大學易進，能擠進10人窄門的人還是那些菁英
: 廣設大學只是從
: 大學生→梅毒大學的分層
: 變成
: 頂尖大學生→中段大學生→後段大學生。
: 你要把台清交成的大學生和後段科大的大學生畫上等號，本身就是一件奇怪的事情。
: 新鮮人的總數根本沒變，還變少了。
: 你自己算算看教改前的錄取率大概有40%多。
: 現在剛好念40%等級大學畢業的新鮮人畢業，有拿的到教改前新鮮人起薪嗎？
: 廣設大學造成出現四則運算都不會的大學生→大學生素質都很爛→好只有22K
: 這你敢信？
: 慣老闆把這套說詞隨便拿出來講一講，當成開低薪的藉口
: 他媽的還一堆人真的相信。
: 當然我也承認開這麼多大學真的是沒什麼洨用。
: 但是最根本的原因還是在莫名其妙的怪政策，22K。
: 他媽的這個政策一開下去馬上風雲變色耶，全台灣老闆都開始尬廣跟上
: 補助方案變成鎖死台灣人的公道價
: 他媽到底發生什麼事情沒人在意。
: 然後開始發發新聞檢討教改，教改真的不是什麼好東西，但是22K問題真的在教改？
: 不管你信不信，反正我是不信了。