剛好跟朋友聊到這個
他說中小企業很恨颱風假 因為承受能力不夠
因為這是非預定地放假 算是意外假 放假當天中小企業就是虧損 之後要彌補回來
所以一班中小企業對於颱風假很害怕 因為會虧
所以很多企業都不許員工放假 怕倒閉
他說以補教業來說 颱風假如果超過7天
那整年度很可能就會虧損 補習班可能因此倒閉
因為學生家長通常不願意補習班放假 放假會要求退費 還會擔心進度趕不上
如果颱風假過多 會導致學生流失
颱風季又剛好是招生季 就會導致招生不彰 因此虧損

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多放七天假會倒閉?要不要考慮收一收洗洗睡

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聽你在狗屁

一個颱風假 老闆要買給兒子的GTR就飛了

叫學校不要放暑假不就得了

做內銷的痛還好 怕做外銷的 契約沒打好又沒抓好交期

……

87次

多放1天假就會倒閉那還是早點倒閉好了

放七天就倒的體質應該很爛 剛好汰弱留強

聽你再屁 每年都有颱風 是第一天在台灣嗎

笑死人 中小企業老闆可以豪宅名車地產買不停 可想而

七天就虧損 是笑話嗎

假設年純益10%，你年營收2000萬，一天損失不到一萬。

老闆今年不能換車了森氣

說交期的 加班費撒下去 趕不上? 一天會倒真的很好笑

不能承受收一收卡實在啦

叫人颱風天出門上班應該比照殺人罪

今年也沒幾個颱風 ...

假設固定成本為總營收20%，休一天成本也不過一萬初，少賺個10萬多企業就倒了?

中小企業的淨利率平均是4~5%, 不是10%年營收2000萬的企業,大概就是大型7-11門市4%淨利率大概就80萬! 加上店長的工資一個月5萬...

不是你唬爛 就是你被唬爛了

所以損失更小呀?為什麼老闆那麼緊張?

隨便被個客戶倒帳 金額都遠大於放個颱風假 賣鬧阿

而且中小企業企業營收1，2千萬初很正常，別把廢廢的服務業列入討論

營收1000~2000萬, 淨利率也就4~5%而已

店長薪資不能列入淨利好嗎?董事股東支薪都是薪資成本，是減項

2千萬真的很小阿 員工不會超過10個人 3~4人而已

樓上有沒有常識? 你知道台灣企業占比98%的中小企業

所以我從寬估計10%損失最高，那純益4-5%損失又更低了，是

中小企業總獲利,只占台灣企業總獲利的20%而已

緊張什麼?

但中小企業卻占了台灣總量的98%別講的好像公司很賺,很賺的事大型企業而已

每年有颱風 颱風造成的損失扣掉後 才是淨利 又不是今年獨有