※ 引述《ianlai (小賴)》之銘言：
: 你的薪水不是公司付的嗎??
: 那經理為何不能要客戶資料??
: 以你的po文看起來你的問題比較大喔
: 你隸屬公司 客戶當然也屬於公司
: 除非這個客戶跟公司還沒任何往來
: 如果往來過就算是公司客戶
: 公司當然有權要客戶資料
每個公司的保密協定不一樣啦
我們是個人戶啊
客戶資料只對員工ID的
主管也不能隨便亂抄寫客戶資料
否則客戶可以吉喔 真的
要罰很多錢呢
至於請假是星期一請三四五
今天經理要我回公司沒錯
但是他沒有算我曠職
只是要我給他客戶私人手機
說是要帶大戶去感謝祭
我就不想啊
畢竟這是我的客戶
被拐走了怎麼辦呢

所以你是勞雇還是承攬? 勞雇的話,客戶資料是公司的那你本來就不用進公司啊....你是承覽外包業務捏正常你可以把你的客戶帶到其他家公司,都合法

還是要出現啦 嘻嘻

嗆主管不要在騷擾 不然就帶客戶去別家 應該不犯法吧？

可以喔

直接問客戶啊你主管想吃業績喔