先不談他媽的被砍的七天假
也不談一直以來都違法不付加班費的廢物老闆
一例一休到底對慣老闆們是影響多少成本拉
是沒有漏洞鑽　成本變高了嗎？？
月薪３萬月休四天，一天八小時
休息日加班費已含在月薪內
老闆們還沒想到這招嗎？
到底會不會啊

有錢人想的跟你不一樣 懂?

('・ω・')趁過年前漲一波而已

去南部問一下薪水

一定有早就改的，台灣薪資結構很不正常，用獎金和加班費在撐薪資。但有一種漏洞不能鑽，就是已經是領最低基本工資的外勞，那種慣老闆一定成本增加。除非他原本就違法，現在也不管繼續違法

這只對30歲以下有用，30歲以上，解雇或吞下去(自願加班不領薪)，請選擇?

舔一舔手指 在放到頭上轉一轉 就找得到肉凍了