其實看本文就知道大陸是搞不起來的
台灣記憶體產業當年完蛋原因就兩點: 沒有自主DRAM技術(人才) 完全沒有NAND技術(人才).
華亞高啟全 力晶陳正坤都是DRAM營運高手.但也沒有NAND經驗
請問這些半懂DRAM.不懂NAND的人才有辦法幫中國搞起來NAND?
我還不如相信5樓是Master
※ 引述《golover (再見我的愛)》之銘言：
: 陸拚半導體 來台大挖角
: http://money.udn.com/money/story/5612/2177748
: 中國大陸積極發展記憶體自主技術，半導體兩大體系紫光和合肥長鑫來台挖角，鎖定華亞
: 科製程相關人才，其中，由合肥市政府主導的記憶體研發團隊合肥長鑫，開出三倍高薪和
: 紫光集團的雙倍薪較勁，震撼半導體界。
: 大陸高薪挖角，讓本月才正式併入美光的華亞科，甚至台塑集團旗下的南亞科，明年恐現
: 大批人才跳槽，如何留才，成為首要課題。
: 消息人士透露，合肥長鑫除了計劃和武岳鋒基金併入的美商矽成（ISSI）合併外，也挖角
: 前華亞科資深副總經理劉大維，展開對台廠獵才行動。
: 據了解，合肥長鑫開出現有華亞科三倍的高薪進行挖角，鎖定人數高達200人，遠高於紫
: 光集團祭出的雙倍薪，已有不少人決定投效。
: 另外，前華亞科董事長高啟全跳槽紫光，擔任紫光集團資深副總裁後，也挖角前華亞科主
: 管廠務的施能煌擔任紫光集團高級副總裁，並相繼帶走近十位子弟兵，投入在武漢興建3D
: NAND Flash的建廠及後續自主研發DRAM技術作業。
: 這也是高啟全跳槽紫光後，台系半導體人才面臨空前的挖角行動。
: 如果再加計前瑞晶總經理陳正坤帶領的台系團隊，投入為福建晉華興建利基型DRAM代工廠
: ，明年將是台系DRAM人才大舉向大陸靠攏的一年。
: 合肥長鑫和紫光集團的動作，都採取先建NAND Flash，自主研發DRAM為輔的策略，紫光集
: 團仍以積極爭取國外大廠技術授權為主要方針。