對勞工而言，C/P值最高的，應該就是停留在105年，每周40小時，
國定假日+7天，加班費0.66倍的狀態。
大家想想去年，企業對加班的管制並不嚴格。週工時40小時，每天上班8小時，
月休四天的，就有加班費領。而且還有+7天的國定假日。
但，沒辦法，也許上台前的蔡英文，真的想替勞工留下這7天假。
但無奈，DPP在野這8年，經歷了幾乎滅黨的低潮，深刻的體會政治獻金的重要性，
為了匹敵坐擁黨產的KMT，蔡英文只好來者不拒，廣收資方獻金(當然小豬她也收)。
廣納財團獻金的後果，優點是如願擊敗KMT，但隨之而來的缺點，
就是財團手握蔡英文各種把柄，蔡英文不讓利給資方，馬上又出現第二個深喉嚨，
各種爆料給在野黨。
105年底為了砍106年+7天的國定假，而倉促三讀的一例一休，是如此。
下周三讀的電業法，也是如此。
追根究柢，只能說，不論藍綠，都是財團養的，人民只是政府送給財團的奴隸，
中華民國106年，一例一休+電業法通過，
個人猜測，體感物價水準至少上升20%以上。