公視 中晝新聞
餐廳實習遭言語霸凌 離職還被求償59萬元
高雄餐旅大學與不少飯店和餐廳有實習合作關係,但台中一家餐廳卻被實習生指控,不但
讓他們超時工作,甚至常常言語辱罵,有實習生受不了離職,還被業者以違約,求償59萬
元,目前台中市勞工局初步認定業者已違法。
台中市七期這家餐廳在市區還算頗有名氣,業者也與高雄餐旅大學有實習合作關係,不過
現在卻有學生指控,業者不但違法讓他們超時工作,更以違反勞動契約為由,要向他們求
償。
==實習生王同學母親==
超時工作也沒有給予任何的加班費
我覺得這已經是對孩子
一個非常嚴酷的對待
==實習生 呂同學==
我們都會提早到
然後她說這樣提早到不能打卡
然後我們晚上下班
也是就是正常打卡
==離職員工==
我們是員工 我們不是狗
我們不是畜生之類的東西
為什麼我們要這樣被對待
這些員工控訴每天超時工作,最長曾工作15個小時,但業者會先替員工打卡,讓出勤紀錄
上不會超時,還會言語辱罵,台中市勞工局初步認為,這已經違反勞基法。
==台中市勞工局副局長 林敬璋==
他有每個月(加班)超過46小時
一個情況
那另外一個就是說
他沒有7天給勞工有1天的休息
他就違反勞基法32條
跟36條的一個規定
雖勞工局已認定違法,但業者竟還向勞工局申請調解,要求離職員工必須賠償營業損失和
精神賠償,每天各1萬元,共計每人要賠59萬元。
==(聲音來源)烘焙坊委任律師 林德豪==
公司這邊他會想要提出要求的原因
因為他們是建教合作生
那他們在還沒有
就是簽立任何的離職
或者是辦好任何的手續之前
他們就已經離職了
那店家這邊是認定
這部分是有造成公司的損失
面對指控,業者並未親自說明,僅透過律師表示,這些實習生和員工都已經違反勞動契約
,一定會提出告訴,台中市勞工局表示將介入處理,維護勞工應有的權益。
邱植培 彭煥群 台中報導
http://news.pts.org.tw/article/350187
5.備註:
如果業者這樣都可以求償什麼精神撫慰金的話
建教合作制度肯定有瑕疵 還是很誇張的瑕疵
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這樣應該不會被吉吧 QQ