我是週休二日常日班早八晚五，月薪30000,
這禮拜六臨時被要求8：00 - 9：00到公司
要和國外線的客人視訊開會，
9：00開會完就可以下班離開公司.
這樣公司算要求我假日加班一小時，
剩下的9：00 - 12：00
我得用請假的方式，避免我多領加班費，
是這個意思嗎？
我工作通常都不用加班，
我這個月只有加班這週六那一小時，
那我這個月的月薪到底是多少@@？
※ 引述《Phillipa (Phillipa)》之銘言：
: ※ 引述《mitsunari (毛利要三成才行)》之銘言：
: : 魯蛇小弟的公司最近收到一封勞動部的公文
: : 勞動條2字第1050133150號
: : google 可以看到全文
: : pdf檔如下
: : http://bola.gov.taipei/public/Attachment/72715103435.pdf
: : 簡單的說
: 簡單的說，你根本就沒看函釋
: 搞不清楚重點，就出來帶風向
: 這讓我想起上禮拜有篇
: 標題 [爆卦] 我爸土地被政府登記給他人
: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1488888732.A.A1D.html
: 這篇貼出來之前，梁女事件才發生不久
: 沒想到一堆鄉民又接著把臉伸出去被人打
: 那篇爆卦貼出後，底下就有很多回文直接打臉，結果原文底下還推成一遍
: 結果事後真的證實這篇就是亂爆卦
: 結果呢結果呢，誰去還被亂爆卦者的清白？
: 反正風向已清洗完成
: 民進黨在高雄就是把別人爸爸的土地亂登記給別人
: 反正民進黨就是資進黨
: 我也不清楚那些推文到底有沒有弄懂
: 還是說只要講到跟勞工有關的政策
: 只要推個資進黨，就算是代表自己對台灣勞工盡過一份心力
: 或是表示自己這個ID很高尚？
作者:
pda2001 (pcplayer)
2017-03-17 03:31:00直接給4小時加班費
作者:
GSHARP (Mr.Q)
2017-03-17 03:34:00#是 #不能太貪心
作者:
lawrance (夢想與理想)
2017-03-17 03:35:00直接給4H的休息日加班費沒給到4H就可以檢舉
作者:
amovie ( )
2017-03-17 03:36:00責任制 沒加班費
作者:
Phillipa (Phillipa)
2017-03-17 03:36:00就是直接給你四小時，把pdf公文打開有那麼難嗎？
作者: jun1981 2017-03-17 03:36:00
公司要求你加班一小時 就要付四小時 但沒叫你請假你要乖乖聽公司請假 誰也幫不了你
作者:
lawrance (夢想與理想)
2017-03-17 03:37:00公司好幹叫你請假就紅了。馬上PO上來
作者:
Phillipa (Phillipa)
2017-03-17 03:38:00最原本的PO文者，竹竿接菜刀，不分清紅皂白造謠，已經那麼多篇討論了，你還搞不清楚問題的重點在哪嗎？勞動部並沒有叫你請假，你周六上班一個小時，就是要得到
作者:
lawrance (夢想與理想)
2017-03-17 03:40:00妳也不能怪原PO啊 就一堆北七亂搞
作者:
Phillipa (Phillipa)
2017-03-17 03:41:00四個小時的薪水，這點根本就沒有改變！勞動部的意思是說，如果你答應加班，結果加班加一加突然
作者:
lawrance (夢想與理想)
2017-03-17 03:41:00臨時的就是要1給4
作者: jun1981 2017-03-17 03:41:00
另外 你視訊完 公司要你待滿四小時 你就得待阿
作者:
Phillipa (Phillipa)
2017-03-17 03:42:00臨時有事沒辦法加班，那你就要請假，請了假就不能拿四小時的薪水，這樣有很難懂嗎？
作者: jun1981 2017-03-17 03:42:00
不然他怎麼肯付你加班費 看公司好壞拉
作者:
Phillipa (Phillipa)
2017-03-17 03:43:00算了，我回文比較快
作者: PaulGeorge (砲喬治) 2017-03-17 03:50:00
我算是好的，我另一個同事每個禮拜六都得和中東的客戶開會，每次1～2小時，他也不想休息日加班，但是公司也不可能多請人專門來禮拜六開會...要他做足四小時在走，他也不想就綁1-2小時在公司等下班，12點再走，開車回家都快一點了，一個週末就沒了公司勸導一定待滿4小時，不然就要打加班請假單，每月會檢討，那這樣感覺這跟我們一例一休前，週六加班差別不大啊...都是來公司上班一兩小時，錢也沒差多少
作者:
lawrance (夢想與理想)
2017-03-17 03:55:00那請你同事辭職吧。換一個想週六賺加班費的來上班。妳同事去週休二日的啊。待滿四H四天每個月要多六七千耶。我是覺得有被凹加班費，仔細去算被凹要檢舉啊。有六七成的公司都有週休二日，不想賺這錢就換工作ㄇㄟ。
作者: PaulGeorge (砲喬治) 2017-03-17 04:16:00
作者:
lawrance (夢想與理想)
2017-03-17 04:48:00你少算那天的薪水啊。月薪30000 1000。四天要4000你被凹了 公司違法總共要多給4000
作者: PaulGeorge (砲喬治) 2017-03-17 04:50:00
用系統試算以前週六加班四小時是250,現在是750,算有感增加，只是公司“勸導”沒有加滿四小時，就是要請假扣掉，這個方式算是走在勞基法的規定上，而未滿四小時以四小時計，只能算是我們公司算的很精囉@@
作者:
lawrance (夢想與理想)
2017-03-17 04:50:00所以是7000
作者:
lawrance (夢想與理想)
2017-03-17 05:00:00慘 我整個亂掉= =。我日薪1600多上一天給2500。完全多給的。不過半天的話…… 我再確定一下。嗯 你算得沒錯，少後面比較多的我亂掉
作者:
helphhh (我無法接受的人)
2017-03-17 05:32:00必須要是員工自己的因素 才可以請假不然就檢舉 請當刁勞
作者:
extimacy (extimacy)
2017-03-17 06:25:00今天問題是，公司叫你加1小時要付你4小時錢，那乾脆叫你一次加4小時，反正要付的錢是一樣多。
作者:
data1728 (陳阿兔..^^)
2017-03-17 07:04:00那個國家會在台灣星期六早上08：00～09:00開會？虎爛也先看一下時間好嗎
作者: PaulGeorge (砲喬治) 2017-03-17 07:53:00
我不能稍微舉一兩次極端的例子嗎？我客戶來台灣好幾天排一天週六上午來參觀工廠，十一點離開主管帶他們去吃飯也是有；每週五下班前的出貨目標達不到，週六加班的情況也是屢見不鮮，月底的總目標沒達到，怎麼辦？週六進公司啊...只是有的時候就是只需要進來兩個小時就能處理完，剩下時間要嘛在公司枯等，要嘛打加班請假先走...